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工作職責(zé)：
1、協(xié)助上級招募、籌建的新客服部門；
2、建立、維護人力檔案，協(xié)調(diào)辦理入職、離職等相關(guān)工作；
3、執(zhí)行完善各類規(guī)章制度的實施，配合各籌備團隊工作；
4、執(zhí)行招募工作流程，主要是渠道開拓、初試、跟進、人才分流等；
5、完成日常工作活動量，包含但不限于“3010”、邀約、接待，
任職資格：
1、22~35周歲，?？埔陨蠈W(xué)歷；
2、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
工作時間：
早九晚五，雙休、法定節(jié)假日全休