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崗位職責：
1、對促銷員進行銷售技能、日常行為管理，績效考核管理以及團隊建設(shè)的培訓；
2、負責城市大區(qū)促銷團隊年度業(yè)務(wù)計劃規(guī)劃；
3、負責月度促銷員業(yè)務(wù)計劃匯報，人效指標分析，提升終端占有率，規(guī)范執(zhí)行終端生動化展示，終端客戶維護；
4、負責促銷團隊日常考核，業(yè)務(wù)行為檢核；
5、承接大區(qū)下達大型的品牌推廣活動；
6.定期進行巡場，對各辦事處促銷組長的工作進行監(jiān)督指導(dǎo)；

任職要求：
1、18-35周歲以下，大專及以上學歷，有品推師的工作經(jīng)驗，或同崗位的工作經(jīng)驗服從工作分配；
2、具備良好的溝通能力和人員管理能力；
3、性格外向，有干勁，有責任心；
4、抗壓力強，主動性強，執(zhí)行力強。

注：本崗位為第三方簽約