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職位描述：
崗位職責：
1、建立并完善公司人力資源規(guī)章制度，擬定相關工作流程；
2、能夠獨立進行人事招聘、培訓、考核、薪酬、員工關系等模塊實際操；
3、建立、維護人事檔案并辦理員工個人檔案的保存、接收、轉移；
4、與員工簽訂勞動合同、保密合同及部分員工的勞動協(xié)議；配合并順利通過勞動監(jiān)察部門的審核；
5、領導交辦的其他臨時性工作。
任職資格：
1、行政管理、人力資源或相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷；
2、1年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗，有酒店、連鎖餐飲相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、熟練使用office辦公軟件。
工作時間：籌備期早10晚6，營業(yè)期下午2點到晚上9點，單休。
工作地點：沈陽市 和平區(qū) 十三緯路光榮街39號 奉天商務公館10樓e號
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