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【崗位職責】1、按時參加公司的專業(yè)知識的培訓，并且能夠利用所學專業(yè)知識對客戶進行售后服務；2、提醒客戶繳納續(xù)期、理賠等相關工作；3、為客戶做保單整理；4、根據(jù)客戶的需求，能夠為客戶量身定做計劃書；【職位】1. 法定節(jié)假日正常放假；2. 免費接受國壽重金打造的重點培訓計劃，快速提升專業(yè)素質(zhì)；3. 培訓期間遵守公司培訓紀律者，享受公司培訓津貼；4. 享有各項傭金及高額的團體意外、醫(yī)療商業(yè)保險、養(yǎng)老等保障。任職資格1. 22～45周歲，身體健康，五官端正；2. 大專及以上學歷；優(yōu)秀者可放寬條件；3.積極樂觀，具有良好的服務意識、溝通能力、管理能力和決策力；薪資待遇1、薪資結構：底薪 績效 ＋獎金 新人津貼 多項津貼 福利（月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓），平均月薪6500-13500，部門工資平均在7000以上。2、公司提供：績效獎金 帶薪年假 員工旅游 補充醫(yī)療保險 月度獎勵 季度旅游 保險福利 終身免費培訓（國家法定日休息）。3、每月公司還有額外激勵方案。4、每個季度公司組織去國內(nèi)外旅游。5、公司為您補充商業(yè)保險。6、公司提供專業(yè)的培訓，各職級培訓，終身免費培訓。