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崗位職責(zé)：1、為客戶提供查詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位的金融理財服務(wù)。2、維護并管理客戶關(guān)系；并在基礎(chǔ)上去拓展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。3、跟隨公司腳步，參加必要培訓(xùn)，進(jìn)行會議營銷以及團隊管理規(guī)劃。任職要求：1、21-45周歲，大專以上學(xué)歷。2、愿意從基層做起，以管理干部為基礎(chǔ)和基本目標(biāo)，作為將來的團隊管理者進(jìn)行培養(yǎng)。3、有積極的進(jìn)取心、上進(jìn)心、自信心、責(zé)任心和自律性！通過不斷努力成就事業(yè)。4、有良好溝通及團隊協(xié)作能力。5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過銷售／金融／教育／財務(wù)工作者優(yōu)先。福利待遇：1、工資構(gòu)成：提成（上不封頂＋新人津貼（***5200）＋創(chuàng)業(yè)津貼300 展業(yè)津貼＋推薦新人獎＋潛力新人獎等等；2、每季度旅游，員工活動豐富，每月一次到3次戶外旅游3、終身免費培訓(xùn)橫跨整個職業(yè)生涯。新人培訓(xùn)－－業(yè)務(wù)主任在職選修培訓(xùn)－－業(yè)務(wù)主任晉升培訓(xùn)－－組經(jīng)理在職選修培訓(xùn)－－組經(jīng)理晉升培訓(xùn)－－處經(jīng)理在職選修培訓(xùn)－－處經(jīng)理晉升培訓(xùn)－－區(qū)經(jīng)理在職選修培訓(xùn)－－區(qū)經(jīng)理晉升培訓(xùn)。業(yè)務(wù)主任平均年收入10－15萬，組經(jīng)理平均年收入20－30萬，處經(jīng)理平均年收入50－60萬，區(qū)經(jīng)理平均年收入200－300萬！你還在等什么！前期你的師傅（主管）會幫助你穩(wěn)住腳跟！4.周末雙休，時間自由 職能類別：金融產(chǎn)品經(jīng)理