職位描述
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全成都200多家BP門店招聘店助~~~
工作職責(zé):
1、責(zé)任門店的招聘管理,包括但不限于人員的招聘及面試;
2、負(fù)責(zé)總部與運(yùn)營各類通知、文件和信息的傳達(dá)與反饋;
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)用、保管并分發(fā)日常辦公用品、合同、收據(jù)等各種業(yè)務(wù)資料;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、整理并核對各種業(yè)績等信息;負(fù)責(zé)記錄并監(jiān)督店內(nèi)人員考勤情況;
5、協(xié)助商圈經(jīng)理執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度及店面規(guī)章;
6、協(xié)助商圈經(jīng)理做好店內(nèi)文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
7、協(xié)助商圈經(jīng)理進(jìn)行新員工系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)使用、文件規(guī)章的培訓(xùn)工作;
8、店面6S和著裝檢查,新人成長計(jì)劃等平臺相關(guān)培訓(xùn)活動量化跟蹤
9、完成上級在上述職責(zé)范圍各條款以外的任務(wù)安排。
崗位要求:
1、21-30周歲,全日制本科學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳;
2、誠實(shí)守信,工作勤奮主動,具備良好的溝通能力、語言和文字表達(dá)能力;
3、心理素質(zhì)好,能承受一定的工作壓力。主動學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、熟練操作word和excel辦公軟件。
薪酬體系 :
1.底薪 (季度績效) 年度績效 平臺獎勵,綜合薪資4500
2.雙休 五險一金
3.帶薪年假 團(tuán)建活動 關(guān)愛基金
4.全日制統(tǒng)招本科
招聘人數(shù):6人
工作地點(diǎn)
地址:成都成都建設(shè)路全成都就近安排
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職位發(fā)布者
HR
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-16 03:17:39
1331人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
