應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-03 21:08:56
4467人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)活躍用戶的提頻和留存，擴大活躍用戶數(shù)（尤其重點地域的活躍用戶數(shù)），對MAC負(fù)責(zé)；
2、通過用戶運營的各類方法（分層運營，會員運營等）提升活躍用戶的下單和留存；
3、進(jìn)行用戶調(diào)研，深入洞察用戶需求和使用場景，挖掘用戶增長機會點（不依賴優(yōu)惠補貼）；
4、具備產(chǎn)品思維，與產(chǎn)品經(jīng)理協(xié)同推進(jìn)改善營銷工具，幫助提升用戶轉(zhuǎn)化；
5、沉淀留存提升方法論，打造健康的用戶結(jié)構(gòu)；
6、建立用戶運營日常監(jiān)控體系，協(xié)同本部門和落地執(zhí)行部門就異常指標(biāo)快速調(diào)整
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上用戶運營經(jīng)驗；
2、熟悉AARRR模型，并有深入的理解
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，對數(shù)據(jù)有高度敏感性，具備獨立產(chǎn)出分析報告的能力；
4、具備快速學(xué)習(xí)能力，對出行和O2O類業(yè)務(wù)有深入理解者優(yōu)先；
5、具備較好的產(chǎn)品思維，洞察產(chǎn)品機會點，挖掘轉(zhuǎn)化漏斗不足，有針對性提升轉(zhuǎn)化效率；
6、具有較強的同理心和洞察力，具備良好的合作意識和跨部門協(xié)同推進(jìn)能力；
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：蘇州相城區(qū)蘇州-相城區(qū)芯匯湖大廈
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職位發(fā)布者
HR
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