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崗位職責(zé)：
1、在上級指導(dǎo)下開展校區(qū)的各項工作，對校區(qū)工作進(jìn)行全面把控，確保校區(qū)任務(wù)完成；
2、對所轄校區(qū)進(jìn)行市場調(diào)研，進(jìn)行科學(xué)合理的市場容量評估，做好年度、季度、月度的銷售任務(wù)分解；
3、梳理校區(qū)業(yè)務(wù)流程，制定和完善校區(qū)的各項管理制度和擬定實施方案并監(jiān)督實施；
4、進(jìn)行校區(qū)人員日常管理、培訓(xùn)，建設(shè)人才梯隊；
5、 負(fù)責(zé)校區(qū)總數(shù)據(jù)的收集、匯總及分析，合理控制校區(qū)運營成本，定期向上級匯報；
6、 對于所負(fù)責(zé)校區(qū)產(chǎn)品、教學(xué)、銷售等各項工作的全盤管理；
7、 完成上級安排的其他工作。

任職資格：
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限；
2、5年左右銷售工作經(jīng)驗，3年左右團隊管理經(jīng)驗；
3、教育培訓(xùn)行業(yè)、素質(zhì)類機構(gòu)校長經(jīng)驗優(yōu)先；’
4、做事穩(wěn)重、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，有良好的團隊合作意識；有主動營銷意識及較強的服務(wù)意識；
5、具備較強的獨立處理事務(wù)的能力；善于與各類性格的人交往，待人處事公平、客觀；學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心及抗壓能力強；