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任職要求：
1、年齡28—45歲，大專及以上學歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀者可放寬條件。
2、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)的。
3、有良好的溝通及團隊協(xié)助能力。
4、學習能力強，有強烈的事業(yè)心
5、刻苦耐勞，能嚴格要求自己。

福利待遇：
1、入職即享受公司提供高額重大疾病、意外身故、門診給付、住院醫(yī)療、住院津貼等保障；（門診給付是員工專屬福利）
2、轉(zhuǎn)正即享有轉(zhuǎn)正獎金；工作滿1年，則享有每月3500元的員工津貼補助（只跟考勤考核，不考核業(yè)績）；
3、每年享有4次特別設立的營銷職專屬額外季度獎勵，最高可達到每季度總傭金的24%。
4、上崗前接受公司安排的人身保險新型產(chǎn)品基礎知識及實務。（包括人身保險概述、意外傷害險、壽險、年金險、法商等）。
5、定期培訓綜合金融知識，銷售技巧等；
6、每一季度進行晉升考核，正常情況每年享有4次的晉升機會，發(fā)展可期。
7、周末雙休、績效獎金、彈性工作、員工旅游、補充醫(yī)療保險、定期團建、項目獎金、不加班