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崗位職責(zé) 1、參與起草、審核公司重要的規(guī)章制度、合同等法律文書(shū)，對(duì)公司規(guī)章制度的合法性負(fù)責(zé) 2、負(fù)責(zé)對(duì)公司各類(lèi)合同的執(zhí)行情況進(jìn)行審核、監(jiān)督，規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn); 3、負(fù)責(zé)各類(lèi)合同的接收、登記、編號(hào)及反饋工作; 4、負(fù)責(zé)收集整理相關(guān)政策法規(guī)及監(jiān)管動(dòng)態(tài)，建立完善風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及風(fēng)險(xiǎn)處理機(jī)制; 5、負(fù)責(zé)接收、整理并輔助解答公司各部門(mén)的日常法律咨詢(xún)工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職資格 1.法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，1--2年法律相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生; 2.法律基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，具備一定的溝通、協(xié)調(diào)能力; 3.擅長(zhǎng)處理公司類(lèi)法律事務(wù)，具備合規(guī)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、勞動(dòng)及雇傭等方面經(jīng)驗(yàn)者更佳; 4.能夠站在公司全局的角度思考問(wèn)題，個(gè)性開(kāi)朗，樂(lè)于總結(jié); 5.熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)法等相關(guān)法律