成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-26 01:44:23
1174人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)招聘需求實施相應(yīng)招聘工作，應(yīng)聘人員的邀約、接待、面試及結(jié)果跟進(jìn)； 2.負(fù)責(zé)招聘渠道及招聘數(shù)據(jù)的分析，優(yōu)化招聘流程及技巧；
3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求收集，組織培訓(xùn)實施，培訓(xùn)結(jié)果反饋；
4.負(fù)責(zé)人員入職、試用、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)崗、離職的管理；
5.協(xié)助上級建立和完善人力資源制度及工作流程，推動管理制度的實施和落地； 6.負(fù)責(zé)人事檔案及勞動合同管理；
7.負(fù)責(zé)考勤核算、社保統(tǒng)計、績效考核、員工關(guān)系、崗位說明書等人資工作； 8.完成上級安排的其他事項及工作；
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)；1年以上工作經(jīng)驗；
2.熟悉人力資源各大模塊工作內(nèi)容和流程，至少擅長1-2個模塊；
3.能夠熟練使用相關(guān)辦公軟件、系統(tǒng)及設(shè)備；
4.做事積極主動，有責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的溝通能力及抗壓能力；
5.熟悉國家相關(guān)人力資源政策、法律法規(guī)。
1.根據(jù)招聘需求實施相應(yīng)招聘工作，應(yīng)聘人員的邀約、接待、面試及結(jié)果跟進(jìn)； 2.負(fù)責(zé)招聘渠道及招聘數(shù)據(jù)的分析，優(yōu)化招聘流程及技巧；
3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求收集，組織培訓(xùn)實施，培訓(xùn)結(jié)果反饋；
4.負(fù)責(zé)人員入職、試用、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)崗、離職的管理；
5.協(xié)助上級建立和完善人力資源制度及工作流程，推動管理制度的實施和落地； 6.負(fù)責(zé)人事檔案及勞動合同管理；
7.負(fù)責(zé)考勤核算、社保統(tǒng)計、績效考核、員工關(guān)系、崗位說明書等人資工作； 8.完成上級安排的其他事項及工作；
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)；1年以上工作經(jīng)驗；
2.熟悉人力資源各大模塊工作內(nèi)容和流程，至少擅長1-2個模塊；
3.能夠熟練使用相關(guān)辦公軟件、系統(tǒng)及設(shè)備；
4.做事積極主動，有責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的溝通能力及抗壓能力；
5.熟悉國家相關(guān)人力資源政策、法律法規(guī)。
職位福利：提供工作餐、 帶薪年假、工齡工資、年終獎、帶薪旅游
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：成都新都區(qū)四川省成都市新都區(qū)蓉都大道南四段199號傳化商業(yè)廣場F21層4棟21樓
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
