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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)教育智能硬件產(chǎn)品傳播策略、內(nèi)容開(kāi)發(fā)、賣點(diǎn)梳理及包裝、內(nèi)容營(yíng)銷規(guī)劃及落地 2、負(fù)責(zé)教育智能硬件產(chǎn)品在新媒體陣地的種草合作，包括短視頻、社群和直播類達(dá)人合作，管控好供應(yīng)商及roi 3、負(fù)責(zé)教育智能硬件產(chǎn)品在各抖音、小紅書等新媒體渠道合作投放執(zhí)行、目標(biāo)驗(yàn)收、費(fèi)用核算，對(duì)傳播效果負(fù)責(zé) 4、負(fù)責(zé)對(duì)接產(chǎn)品線，牽頭新品上市內(nèi)容策劃，上市規(guī)劃、話題策劃及資源整合落地 任職要求 1、具備內(nèi)容營(yíng)銷的豐富經(jīng)驗(yàn)，包括內(nèi)容策劃和產(chǎn)出、產(chǎn)品賣點(diǎn)定位及包裝以及執(zhí)行方案落地 2、深度了解教育教培行業(yè)，至少2-4年相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)（包括不限于教育培訓(xùn)、教育硬件、兒童教育等） 3、近2年內(nèi)操盤不低于1000萬(wàn)/年的新媒體合作，抖音和小紅書2年以上實(shí)操經(jīng)驗(yàn) 4、掌握達(dá)人合作資源，尤其直播類達(dá)人拓展和合作落地 5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，結(jié)果導(dǎo)向 6、具備一定抗壓能力，態(tài)度積極主動(dòng)，溝通能力強(qiáng) 7、有一定靈活性，熱愛(ài)挑戰(zhàn)和變化