職位描述
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一、崗位職責(zé):
1. 負責(zé)每日針對門店情況進行管理;
2. 負責(zé)門店定期開展組織門店活動;
3. 負責(zé)門店顧客售前、售中、售后的管理;
4. 負責(zé)定期對門店員工培訓(xùn)開展公司相關(guān)規(guī)定;
5. 負責(zé)門店每個月的員工出勤、績效匯總;
6. 負責(zé)每個月、季、年像總經(jīng)理匯報門店業(yè)績;
7. 負責(zé)門店員工相互之間的配合度,打造一個完好的工作環(huán)境;
8. 負責(zé)按照員工業(yè)績定本月銷售目標,并且明確獎懲制度;
9. 負責(zé)定期配合人事對員工開展企業(yè)文化培訓(xùn),為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
10. 負責(zé)店鋪運營以確保每日完成銷售指標;
11. 負責(zé)組織店鋪晨會,保持店鋪高度整潔;
12. 負責(zé)維護店鋪陳列以確保商品的展示和品牌的形象;
二、 崗位要求:
1. 25-45歲,男女不限;
2. 大專以上學(xué)歷,管理方面專業(yè)優(yōu)先;
3. 具備2年以上管理者優(yōu)先
4. 語言表達能力優(yōu)秀,有較強的學(xué)習(xí)能力,能承受工作的壓力,心里素質(zhì)好;
5. 具備良好的職業(yè)操守;
三、薪酬和待遇:
1.薪資:底薪 績效 保險 提成
2.福利:保險、話補、節(jié)日福利、超長年假、旅游、生日宴等;
3.作息:上午8:00-12:00 下午13:30-18:00:
1. 負責(zé)每日針對門店情況進行管理;
2. 負責(zé)門店定期開展組織門店活動;
3. 負責(zé)門店顧客售前、售中、售后的管理;
4. 負責(zé)定期對門店員工培訓(xùn)開展公司相關(guān)規(guī)定;
5. 負責(zé)門店每個月的員工出勤、績效匯總;
6. 負責(zé)每個月、季、年像總經(jīng)理匯報門店業(yè)績;
7. 負責(zé)門店員工相互之間的配合度,打造一個完好的工作環(huán)境;
8. 負責(zé)按照員工業(yè)績定本月銷售目標,并且明確獎懲制度;
9. 負責(zé)定期配合人事對員工開展企業(yè)文化培訓(xùn),為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
10. 負責(zé)店鋪運營以確保每日完成銷售指標;
11. 負責(zé)組織店鋪晨會,保持店鋪高度整潔;
12. 負責(zé)維護店鋪陳列以確保商品的展示和品牌的形象;
二、 崗位要求:
1. 25-45歲,男女不限;
2. 大專以上學(xué)歷,管理方面專業(yè)優(yōu)先;
3. 具備2年以上管理者優(yōu)先
4. 語言表達能力優(yōu)秀,有較強的學(xué)習(xí)能力,能承受工作的壓力,心里素質(zhì)好;
5. 具備良好的職業(yè)操守;
三、薪酬和待遇:
1.薪資:底薪 績效 保險 提成
2.福利:保險、話補、節(jié)日福利、超長年假、旅游、生日宴等;
3.作息:上午8:00-12:00 下午13:30-18:00:
工作地點
地址:保定競秀區(qū)自貢自流井區(qū)南湖國際社區(qū)·財智中心24樓289號
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-04-12 01:55:01
2568人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
