一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)協(xié)助海外項(xiàng)目總經(jīng)理,組織開展海外資源項(xiàng)目的研究和尋源,進(jìn)行海外資源項(xiàng)目的篩選和跟蹤;
2. 負(fù)責(zé)開展海外資源項(xiàng)目的前期研究,組織編寫項(xiàng)目建議書、立項(xiàng)報(bào)告;
3. 負(fù)責(zé)開展項(xiàng)目的盡職調(diào)查、可行性研究,組織編寫匯報(bào)材料;
4. 負(fù)責(zé)開展商務(wù)談判,協(xié)調(diào)推進(jìn)有關(guān)合資協(xié)議的簽署,完成合資合同等;
二、任職要求:
1. 普通高等學(xué)校大學(xué)本科或以上學(xué)歷,熟練掌握計(jì)算辦公軟件等基本技能;
2. 三年以上海外礦業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),具備海外渠道開拓、礦山資源開發(fā)和項(xiàng)目前期策劃、資源組織協(xié)調(diào)等工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3. 身體健康,能勝任長期駐外工作,有南非、津巴布韋等非洲區(qū)域國家從業(yè)者優(yōu)先;
4. 熟悉工程項(xiàng)目招投標(biāo)等前期運(yùn)作程序和相關(guān)法律法規(guī);
5. 英語六級及以上水平,讀寫能力優(yōu)秀,能與國外客戶進(jìn)行流利口語交流和文字形式往來;
6. 特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬條件,且薪酬可面議!
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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采掘·冶煉
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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