崗位職責(zé):
1、為客戶提供信息咨詢、保單后期管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方面金融理財(cái)服務(wù);
2、維系并管理客戶關(guān)系,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度。
總之,只要您想調(diào)高,我們就有專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人導(dǎo)師為您提供全程指導(dǎo)。
崗位待遇:
1、面試通過者享受試用期6000—12000/月 傭金 新人津貼 推薦獎(jiǎng) 預(yù)備主管津貼;
2、中央空調(diào)辦公 彈性工作時(shí)間 月(季)度獎(jiǎng) 補(bǔ)充養(yǎng)老 補(bǔ)充醫(yī)療 補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)……
3、每年平均2-4次的免費(fèi)大型省外旅游。
每季度多次的團(tuán)隊(duì)出游:爬山,燒烤,游泳,漂流等等團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。
發(fā)展空間:
1、公司關(guān)注員工的發(fā)展,為每個(gè)層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:(希望應(yīng)聘者對自己的未來能有一個(gè)好的規(guī)劃)。一年4次晉升機(jī)會(huì),每季度1次晉升,考核達(dá)標(biāo)系統(tǒng)自動(dòng)晉升。
第一:做售后服務(wù)路線——售后專員/銷售精英。
職級路線:業(yè)務(wù)專員——業(yè)務(wù)主任——業(yè)務(wù)經(jīng)理——高級經(jīng)理(薪金隨級別遞增)
第二:做管理路線——管理精英/儲(chǔ)備主管。
專員—主任—組經(jīng)理(組經(jīng)理、高級組經(jīng)理、資深組經(jīng)理)—處經(jīng)理(處經(jīng)理、高級處經(jīng)理、資深處經(jīng)理)—總監(jiān)(區(qū)域總監(jiān)、高級區(qū)域總監(jiān))(薪金隨級別遞增)
2、透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
行業(yè)方向:
1、今后國壽信托、證券、基金、股票等一系列金融服務(wù)都會(huì)通過這個(gè)新興的網(wǎng)絡(luò)銷售渠道來銷售,綜合金融服務(wù)給到客戶,專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。
2、中國人壽從不缺錢就缺人才,這里很多人拿到了自己從沒奢望過的如此高工資,得到了自己從未奢望過的一切,美好的職業(yè)生涯。
3、國壽透明、公正、公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰,歡迎來到上市公司,成為一名金融專家。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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保險(xiǎn)
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國有企業(yè)
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蘭德中心
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