職位描述:
1、根據(jù)圖紙編輯加工程序,并操作設(shè)備完成產(chǎn)品的加工;
2、服從生產(chǎn)安排進(jìn)行產(chǎn)品試制及批量生產(chǎn),按圖紙要求對產(chǎn)品進(jìn)行處理確保產(chǎn)品質(zhì)量;
3、加工時嚴(yán)格按工藝、圖紙技術(shù)要求加工零件,首件零件加工后必須檢驗合格后方可批量加工;
4、負(fù)責(zé)對本崗位生產(chǎn)過程中的首檢、自檢和過程檢測,確保加工產(chǎn)品質(zhì)量合格;
5、對設(shè)備進(jìn)行一般的調(diào)整維修,熟悉設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng);
6、 熟知各零件加工工藝要求,識圖能力強(qiáng);
7、負(fù)責(zé)本崗位的EHS工作,遵守公司勞動紀(jì)律;
8、完成組長交辦的其他工作。
任職要求:
1、18-40歲。2年以上數(shù)控機(jī)床操作經(jīng)驗或有數(shù)控機(jī)床相關(guān)操作證書者優(yōu)先考慮;
2、能看懂產(chǎn)品圖紙,能獨立編程和操作設(shè)備,熟悉加工機(jī)床的性能與基本構(gòu)造,并能熟練使用;
3、懂得設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的基本知識,可以熟練使用常用工量具,有一定的刀具選用能力,會處理一般的現(xiàn)場異常;
4、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,努力上進(jìn);
5、身體健康,無職業(yè)禁忌癥。
晉升路徑:
管理崗發(fā)展路徑:操作工→安全員→副組長→組長→副經(jīng)理→經(jīng)理→副總經(jīng)理。
技術(shù)崗發(fā)展路徑:操作工→技術(shù)員→初級工程師→中級工程師→高級工程師。
職位福利:五險一金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、包吃、包住、高溫補(bǔ)貼、全勤獎
職位亮點:包吃住、五險一金、年度旅游、不定時聚餐
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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