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職責(zé)描述： 1、對交通系統(tǒng)的建設(shè)和組織提出和合理化建議； 2、熟悉相關(guān)法律法規(guī)并協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)亟煌ㄖ鞴懿块T及行業(yè)主管部門對景區(qū)的各類交通形式進(jìn)行有效管理； 3、負(fù)責(zé)管理小火車及索道日常安全運(yùn)行管理 4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施車輛的運(yùn)營調(diào)度，提高車輛與人員的出勤率； 5、負(fù)責(zé)車輛數(shù)量及相關(guān)物資、物料的統(tǒng)計(jì)和管理； 6、掌握部門車輛使用情況，協(xié)助機(jī)務(wù)做好車輛維護(hù)保養(yǎng)，并做好具體記錄； 7、負(fù)責(zé)組織駕駛員的思想和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，不斷提高駕駛員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能； 8、與調(diào)度保持密切聯(lián)系，對每天各類交通運(yùn)量明細(xì)掌握清楚，起到調(diào)度連接駕駛員的橋梁作用； 9、負(fù)責(zé)涉及交通安全工作的檢查，貫徹安全行駛相關(guān)規(guī)定，配合公司安全稽查部門完成交通事故的處理； 10、車輛及駕駛員檔案的建立及管理； 任職要求： 1、年齡要求30歲以上50歲以下，大專以上學(xué)歷，機(jī)械工程、物流專業(yè)等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉車輛、設(shè)備各項(xiàng)性能并熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 3、有索道、小火車、特種設(shè)備相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、5年以上交通運(yùn)輸管理工作經(jīng)驗(yàn)； 5、有景區(qū)車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。