1、負(fù)責(zé)小紅書平臺文案撰寫、內(nèi)容更新維護(hù),根據(jù)平臺趨勢及運(yùn)營需求提出有效建議,定期策劃并撰寫創(chuàng)意腳本,能夠獨(dú)立完成小紅書咨詢相關(guān)工作,包括但不限于評論私信回復(fù),做好留聯(lián)對接跟進(jìn)工作,按要求完成日數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),跟蹤分析小紅書數(shù)據(jù)并反饋。
2、負(fù)責(zé)打通自媒體 投放配合,通過研究平臺流量邏輯和賬號定位/人設(shè)/調(diào)性、創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,獲取目標(biāo)用戶,拓展獲客方式;
3、熟悉小紅書營銷策略,帶領(lǐng)小組達(dá)成規(guī)定的曝光量、獲客量及成交量。
4、做好數(shù)據(jù)的分析和復(fù)盤,對成本管控負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、男女不限,年齡22-35歲(工作經(jīng)驗(yàn)豐富年齡不限),大專及以上學(xué)歷;
2、精通小紅書玩法、活動、規(guī)則,有獨(dú)自做過小紅書賬號(粉絲數(shù)在1000以上)優(yōu)先;
3、有良好的顧客喜好洞察力,文筆極佳。熟悉網(wǎng)絡(luò)用語,思維活躍對網(wǎng)絡(luò)傳播敏感度高;
4、有家裝、裝飾、租賃行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、其他要求:跨部門協(xié)作能力,溝通表達(dá)能力,積極服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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