職位描述
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崗位職責:
1.全面負責地產集團的組織發(fā)展工作,做好組織發(fā)展規(guī)劃和組織優(yōu)化調整;
2.負責建立和完善組織架構審批的制度、流程等;
3.負責人才測評、人才選拔、人才盤點、人才晉升等人才發(fā)展項目工作;
4.負責關鍵崗位及人才干部的管理;
5.負責搭建各職級崗位序列的勝任力模型及其應用體系,為招聘、培訓和績效管理工作提供專業(yè)依據(jù);
職位要求:
1.本科及以上學歷,人力資源管理、工商企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.8年以上人才發(fā)展或組織發(fā)展工作經(jīng)驗,希望具備咨詢公司背景;
3.專業(yè)能力強,邏輯思維清晰,善于學習思考;
4.積極主動,具備獨立解決問題能力,能承受壓力并適應較快的工作節(jié)奏。
工作地點
地址:深圳龍崗區(qū)深圳-龍崗區(qū)星河WORLD TOWER B
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職位發(fā)布者
HR
深圳市星河房地產開發(fā)有限公司
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家電業(yè)
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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深圳市福田區(qū)中心五路18號星河發(fā)展中心大廈20-26樓
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