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1、協(xié)助總監(jiān)負(fù)責(zé)公司集團(tuán)下達(dá)各項(xiàng)決議、規(guī)章制度、工作流程的宣貫及監(jiān)督執(zhí)行，杜絕所管轄地區(qū)、部門因工作失誤而導(dǎo)致公司經(jīng)濟(jì)、聲譽(yù)受到損失。
2、解讀商務(wù)政策，分析廠家營銷動向和汽車市場情況，協(xié)助總監(jiān)進(jìn)行合理銷售任務(wù)分解，實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績增長。
3、接受集團(tuán)各銷售事業(yè)部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)及工作指導(dǎo)、監(jiān)督，制定和落實(shí)4S店的營銷政策和各關(guān)鍵指標(biāo)的目標(biāo)的達(dá)成策略。
4、協(xié)助總監(jiān)，在集團(tuán)人力資源部的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)地區(qū)部門銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理,監(jiān)督部門工作有序開展。
5、提升客戶滿意度，總結(jié)并進(jìn)行工作檢查改進(jìn)工作。
6、負(fù)責(zé)與廠家的外聯(lián)工作，并配合廠家的檢查和工作指導(dǎo)。
7、掌握當(dāng)?shù)仄囦N售市場以及客戶需求動態(tài)，設(shè)計(jì)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的銷售策略。
8、協(xié)助總監(jiān)負(fù)責(zé)地區(qū)所轄部門的安全問題及重大投訴等危機(jī)處理工作。
9、遵守公司職業(yè)道德，不斷提高廉潔自律意識，規(guī)范自我及部門員工自我從業(yè)行為。
10、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。