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公園驛站(咖啡茶飲)運營
面議 成都 應屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
四川睿森人力資源管理有限公司 2026-05-18 11:45:00 2881人關注
職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解后再進行投遞!

【招聘崗位】:

公園驛站(咖啡茶飲)運營崗


【崗位要求】:

(1)男女不限,25-40歲,大專以上文化程度,從事餐飲(飲品)類門店工作3年以上經驗。

(2)掌握咖啡制作、茶飲制作、等相關設施設備操作技能,具備一定的門店管理知識。

(3)有咖啡館(飲品店)自主創(chuàng)業(yè)經歷或者店長工作經驗優(yōu)先。

(4)較強的自主經營能力、營銷策劃能力、溝通交流能力、公關交際能力、計劃執(zhí)行能力、組織協調能力。


【工作描述】:
負責公園內驛站餐飲板塊的全面工作,負責前期品牌設計建議、布置陳列、設備需求清單供應渠道拓展、營銷策略、賣品定價等籌備工作;中后期的經營規(guī)劃、人員培訓、新品研發(fā)、現場管理、賬目清算、供應渠道更新,確保餐飲板塊正常運營管理等工作。


【現場管理】:

(1)按照統一管理要求組織完成經營管理工作。

(2)執(zhí)行工作指示及各項規(guī)章制度、制定工作計劃.

(3)負責餐飲板塊的各類檔案的建立及管理。

(4)高效執(zhí)行公司的各項指令,保證工作結果。

【顧客管理】:

(1)做好游客接待,檢查出品質量,并及時采取措施解決或將情況及時向南驛站負責人反饋。

(2)關注服務和顧客滿意度。

(3)關注產品的質量和速度。

【員工管理及培訓】:

(1)可引薦下屬員工。

(2)制定培訓計劃加強員工業(yè)務技能培訓。

(3)負責員工的日常管理及協調輪休。

【安全管理(培訓及檢查)】:

(1)執(zhí)行安全操作規(guī)范,確保人員的人身、財產安全;

(2)對各類設施設備加強學習,熟悉設備的操作和應急規(guī)范。

【財務管理】:

(1)加強消耗品及設施設備管理,定期盤店,認真核查。

(1)負責根據店的經營狀況,制定營銷計劃。

(1)財務分析:對本店財務狀況進行分析(毛利、凈利、成本、費用等)。

(1)營業(yè)管理:關注客源、人均消費、收入、成本費用等。


【上班時間】:

朝九晚五,周末雙休,崗位無吃住。


【待遇情況】:

7000-9000元/月,購買五險一金。

聯系方式
注:聯系我時,請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址:成都金牛區(qū)四川省成都市金牛區(qū)鳳凰山街道北三環(huán)路二段
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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