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一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo)，負(fù)責(zé)制定、帶領(lǐng)和實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。
2、組建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)和監(jiān)督，確保團(tuán)隊(duì)所有員工明確工作進(jìn)度及個(gè)人目標(biāo)。
3、對(duì)下屬進(jìn)行激勵(lì)，對(duì)其不正確行為，思想進(jìn)行糾正，提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。
4、公司提供完善的培訓(xùn)，晉升體系，團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)提成，培訓(xùn)深造機(jī)會(huì)。
5、做好營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的管理工作，并定期向營(yíng)業(yè)部經(jīng)理匯報(bào)。

二、任職條件:
1、有裝修、托管2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，至少有一年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，嚴(yán)格的自律性，能夠?qū)ψ陨砗拖聦龠M(jìn)行有效管控。
3、具有廣泛的社會(huì)關(guān)系和客戶(hù)人脈資源，具有開(kāi)發(fā)大客戶(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、富有激情，對(duì)高收入有強(qiáng)烈的渴望，經(jīng)得起挫折，受得了摔打。
4、具有很強(qiáng)的目標(biāo)性，計(jì)劃性，做事有條理，有思路。
5、懂得商務(wù)禮儀，具有良好的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力。
三、福利待遇:
1、工作時(shí)間:早九晚六，月休四天。
2、五險(xiǎn)、交通補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)。
3、無(wú)責(zé)任底薪 績(jī)效獎(jiǎng)金 團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成。
4、優(yōu)于國(guó)家法律規(guī)定的帶薪年假制度。
5、全面的入職培訓(xùn)，專(zhuān)業(yè)的金融系統(tǒng)培訓(xùn)，全面的銷(xiāo)售技能和職業(yè)化素質(zhì)提升培訓(xùn)。
6、暢通的職業(yè)生涯道路，全力為員工規(guī)劃高薪金領(lǐng)人。
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