職位描述
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收入詳情:
1、收入結(jié)構(gòu):傭金 新人津貼 各項津貼,多勞多得,上不封頂(達成相應(yīng)業(yè)績指標)
2、8點半-17:30,午休兩個小時 雙休,節(jié)假日放假
3、額外保障:享有商業(yè)意外保險、商業(yè)養(yǎng)老保險和行業(yè)醫(yī)療保險
【工作內(nèi)容】
1、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和實際操作為主,了解公司業(yè)務(wù)和產(chǎn)品,提升銷售技能、管理技能以及面談技能。
2、服務(wù)老客戶和籌劃團隊為主,進行客戶售后服務(wù),定期拜訪客戶,了解客戶動態(tài),及時掌握客戶需求解決客戶相關(guān)問題,無需自行開拓,由公司配發(fā)以往的老客戶。
3、團隊管理為主,建立團隊,進行團隊管理,在團隊業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上,發(fā)展隊伍建設(shè),向主管崗位晉升,實現(xiàn)雙贏。
4、協(xié)助上級制定和實施工作標準和服務(wù)流程,為團隊提供日常工作策劃安排,指導(dǎo)帶領(lǐng)新伙伴,完成必要的培訓(xùn)工作,處理該營業(yè)組的各項事務(wù)。
【你需要具備什么?】
1、年齡21~45周歲,男女不限
2、專業(yè)不限,我們接受萌新,會有公司系統(tǒng)培訓(xùn),主管一帶一培訓(xùn)
3、能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項任務(wù),具有良好的心理素質(zhì);
4、富有責(zé)任心、團隊意識好,虛心好學(xué),積極上進;
5、具備良好的溝通能力及語言表達能力,較強的學(xué)習(xí)能力;
6、有工作經(jīng)驗或金融、保險相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄取。
【前景規(guī)劃】
1、學(xué)習(xí):一對一導(dǎo)師制,免費培訓(xùn)
2、公開透明的晉升機制:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域
1、收入結(jié)構(gòu):傭金 新人津貼 各項津貼,多勞多得,上不封頂(達成相應(yīng)業(yè)績指標)
2、8點半-17:30,午休兩個小時 雙休,節(jié)假日放假
3、額外保障:享有商業(yè)意外保險、商業(yè)養(yǎng)老保險和行業(yè)醫(yī)療保險
【工作內(nèi)容】
1、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和實際操作為主,了解公司業(yè)務(wù)和產(chǎn)品,提升銷售技能、管理技能以及面談技能。
2、服務(wù)老客戶和籌劃團隊為主,進行客戶售后服務(wù),定期拜訪客戶,了解客戶動態(tài),及時掌握客戶需求解決客戶相關(guān)問題,無需自行開拓,由公司配發(fā)以往的老客戶。
3、團隊管理為主,建立團隊,進行團隊管理,在團隊業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上,發(fā)展隊伍建設(shè),向主管崗位晉升,實現(xiàn)雙贏。
4、協(xié)助上級制定和實施工作標準和服務(wù)流程,為團隊提供日常工作策劃安排,指導(dǎo)帶領(lǐng)新伙伴,完成必要的培訓(xùn)工作,處理該營業(yè)組的各項事務(wù)。
【你需要具備什么?】
1、年齡21~45周歲,男女不限
2、專業(yè)不限,我們接受萌新,會有公司系統(tǒng)培訓(xùn),主管一帶一培訓(xùn)
3、能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項任務(wù),具有良好的心理素質(zhì);
4、富有責(zé)任心、團隊意識好,虛心好學(xué),積極上進;
5、具備良好的溝通能力及語言表達能力,較強的學(xué)習(xí)能力;
6、有工作經(jīng)驗或金融、保險相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄取。
【前景規(guī)劃】
1、學(xué)習(xí):一對一導(dǎo)師制,免費培訓(xùn)
2、公開透明的晉升機制:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任-組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域
工作地點
地址:成都錦江區(qū)東府路33號東府九座17樓1706
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
夏老師HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司濱江營銷服務(wù)部
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保險
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500-999人
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國有企業(yè)
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東府9座1706室
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
