職位描述
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崗位職責(zé):
1.質(zhì)量檢驗(yàn)與監(jiān)控:負(fù)責(zé)傳達(dá)公司最新的國標(biāo)及產(chǎn)品質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督質(zhì)檢工作流程,并進(jìn)行指導(dǎo)及培訓(xùn)。根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度,制定產(chǎn)品的質(zhì)檢及驗(yàn)收工作,處理并跟進(jìn)在質(zhì)檢工作中出現(xiàn)的品質(zhì)問題;
2.問題處理與改善:分析產(chǎn)品的品質(zhì)缺陷,協(xié)調(diào)工藝員進(jìn)行改善。定期匯總制程檢驗(yàn)報(bào)告,追蹤改善進(jìn)度,確保產(chǎn)品質(zhì)量不斷提升;
3.數(shù)據(jù)管理與報(bào)告:負(fù)責(zé)品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,定期匯總并提交質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)告及分析;
4.客戶投訴處理:負(fù)責(zé)客訴品質(zhì)問題處理及推動改進(jìn),確??蛻魸M意度;
5.團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):負(fù)責(zé)下屬人員的培養(yǎng)及績效管理,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 三年食品行業(yè)制程檢驗(yàn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)為佳。
3. 具備良好溝通協(xié)調(diào)技能,抗壓能力強(qiáng)。
1.質(zhì)量檢驗(yàn)與監(jiān)控:負(fù)責(zé)傳達(dá)公司最新的國標(biāo)及產(chǎn)品質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督質(zhì)檢工作流程,并進(jìn)行指導(dǎo)及培訓(xùn)。根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度,制定產(chǎn)品的質(zhì)檢及驗(yàn)收工作,處理并跟進(jìn)在質(zhì)檢工作中出現(xiàn)的品質(zhì)問題;
2.問題處理與改善:分析產(chǎn)品的品質(zhì)缺陷,協(xié)調(diào)工藝員進(jìn)行改善。定期匯總制程檢驗(yàn)報(bào)告,追蹤改善進(jìn)度,確保產(chǎn)品質(zhì)量不斷提升;
3.數(shù)據(jù)管理與報(bào)告:負(fù)責(zé)品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,定期匯總并提交質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)告及分析;
4.客戶投訴處理:負(fù)責(zé)客訴品質(zhì)問題處理及推動改進(jìn),確??蛻魸M意度;
5.團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):負(fù)責(zé)下屬人員的培養(yǎng)及績效管理,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 三年食品行業(yè)制程檢驗(yàn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)為佳。
3. 具備良好溝通協(xié)調(diào)技能,抗壓能力強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
地址:合肥包河區(qū)天津路8號安徽燕之坊食品有限公司南門
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
商志麗HR
安徽燕之坊食品有限公司
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快速消費(fèi)品
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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安徽省合肥市包河區(qū)包河工業(yè)園天津路和太原路交口西50米
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時(shí),請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
