職位描述
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(一)崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司研發(fā)方向進行新產(chǎn)品項目、新技術(shù)課題的研究開發(fā),確保產(chǎn)品研發(fā)計劃目標的達成;
2.負責(zé)主持研發(fā)項目的實驗室研發(fā)、小試研究、中試研究,組織中試生產(chǎn)、試生產(chǎn)及項目驗收等環(huán)節(jié)工作;
3.組織搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、競爭對手技術(shù)信息、國家相關(guān)技術(shù)政策等,分析發(fā)展趨勢,為公司重大決策提供信息支持;
4.負責(zé)組織老產(chǎn)品技術(shù)改良、工藝改進,降低產(chǎn)品成本,保證公司產(chǎn)品技術(shù)穩(wěn)定性與先進性;
5.建立和完善公司研發(fā)管理體系;
6.負責(zé)研發(fā)團隊建設(shè),提出對下屬的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。
7.其他技術(shù)相關(guān)工作。
(二)任職要求
1.研究生學(xué)歷,高分子材料、有機化工、有機化學(xué)等相關(guān)專業(yè);博士優(yōu)先。
2.8年以上同崗位工作經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗,具備項目申報、新產(chǎn)品研發(fā)、研發(fā)管理體系搭建的成功經(jīng)驗。
3.備優(yōu)秀的組織管理能力,能帶領(lǐng)研發(fā)團隊在新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)學(xué)研合作方面做出卓有成效的工作,保持公司的技術(shù)優(yōu)勢。
4.具有積極的自發(fā)鉆研和獨立思考精神,扎實的理論和實踐基礎(chǔ),有創(chuàng)新能力。
5.能承擔(dān)高負荷工作,責(zé)任心強,動手能力強。
6. 有化工企業(yè)應(yīng)用研發(fā)背景優(yōu)先,適應(yīng)出差。
(三)薪資待遇
年收入年收入18萬-36萬/年,優(yōu)秀者不限此范圍
1.根據(jù)公司研發(fā)方向進行新產(chǎn)品項目、新技術(shù)課題的研究開發(fā),確保產(chǎn)品研發(fā)計劃目標的達成;
2.負責(zé)主持研發(fā)項目的實驗室研發(fā)、小試研究、中試研究,組織中試生產(chǎn)、試生產(chǎn)及項目驗收等環(huán)節(jié)工作;
3.組織搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、競爭對手技術(shù)信息、國家相關(guān)技術(shù)政策等,分析發(fā)展趨勢,為公司重大決策提供信息支持;
4.負責(zé)組織老產(chǎn)品技術(shù)改良、工藝改進,降低產(chǎn)品成本,保證公司產(chǎn)品技術(shù)穩(wěn)定性與先進性;
5.建立和完善公司研發(fā)管理體系;
6.負責(zé)研發(fā)團隊建設(shè),提出對下屬的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。
7.其他技術(shù)相關(guān)工作。
(二)任職要求
1.研究生學(xué)歷,高分子材料、有機化工、有機化學(xué)等相關(guān)專業(yè);博士優(yōu)先。
2.8年以上同崗位工作經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗,具備項目申報、新產(chǎn)品研發(fā)、研發(fā)管理體系搭建的成功經(jīng)驗。
3.備優(yōu)秀的組織管理能力,能帶領(lǐng)研發(fā)團隊在新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)學(xué)研合作方面做出卓有成效的工作,保持公司的技術(shù)優(yōu)勢。
4.具有積極的自發(fā)鉆研和獨立思考精神,扎實的理論和實踐基礎(chǔ),有創(chuàng)新能力。
5.能承擔(dān)高負荷工作,責(zé)任心強,動手能力強。
6. 有化工企業(yè)應(yīng)用研發(fā)背景優(yōu)先,適應(yīng)出差。
(三)薪資待遇
年收入年收入18萬-36萬/年,優(yōu)秀者不限此范圍
工作地點
地址:南寧青秀區(qū)中柬路8號 龍光世紀中心A座57樓
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職位發(fā)布者
盛亞科技..HR
廣西盛亞科技集團股份有限公司
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石油/化工/礦山
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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中柬路8號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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