職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、培訓(xùn)制定:根據(jù)戰(zhàn)區(qū)和學(xué)員需求,制定新媒體培訓(xùn)課程體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)撰寫(xiě)相關(guān)文案素材
2、培訓(xùn)策劃:培訓(xùn)落地的新媒體內(nèi)容,包括賬號(hào)設(shè)置、藍(lán)V認(rèn)證、短視頻拍剪發(fā)、內(nèi)容標(biāo)題、直播腳本、直播內(nèi)容、主播技能提升等
3、課程開(kāi)發(fā):收集、分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),整理汽車(chē)版塊新媒體趨勢(shì)和案例,不斷更新培訓(xùn)內(nèi)容
4、培訓(xùn)實(shí)施與評(píng)估:編寫(xiě)詳細(xì)培訓(xùn)教案、設(shè)計(jì)合理教學(xué)評(píng)估
5、實(shí)踐指導(dǎo):組織門(mén)店/學(xué)員實(shí)踐操作,如新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容創(chuàng)作、直播腳本等
6、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn):圍繞崗位學(xué)習(xí)地圖開(kāi)展對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)技能提升項(xiàng)目
7、培訓(xùn)項(xiàng)目:對(duì)應(yīng)項(xiàng)目的落地執(zhí)行、反饋、迭代
崗位要求:
①、具備培訓(xùn)能力
②、熟悉各大主流新媒體平臺(tái)特點(diǎn)、規(guī)則
③、了解優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作要點(diǎn)
④、能夠解讀、分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)
⑤、PPT制作功底
⑥、具備海報(bào)制作、公眾號(hào)寫(xiě)作軟技能
工作地點(diǎn)
地址:石家莊裕華區(qū)石家莊-裕華區(qū)花生好車(chē)(石家莊長(zhǎng)安門(mén)店)
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
徐經(jīng)理HR
花生好車(chē)
-
汽車(chē)·摩托車(chē)
-
1000人以上
-
股份制企業(yè)
-
十堰白浪柯家埡汽配廣場(chǎng)對(duì)面花生好車(chē)
相似職位
-
手機(jī)通信測(cè)試技術(shù)員 5K 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都維創(chuàng)利星科技有限公司
-
數(shù)據(jù)分析員(五險(xiǎn) 月休6天) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限安徽眾森網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
-
qa-過(guò)程質(zhì)量工程師-mp (四川時(shí)代) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限寧德時(shí)代新能源科技股份有限公司
-
系統(tǒng)運(yùn)維崗 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限四川長(zhǎng)虹集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司
-
質(zhì)檢員(硬件測(cè)試) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都大公博創(chuàng)信息技術(shù)有限公司
-
游戲內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 25000-50000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科OPPO廣東移動(dòng)通信有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-27 22:12:41
2546人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
