HRBP
面議
重慶
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
重慶
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)的人力資源招聘、錄用、竟聘、離職管理等規(guī)章制度;2、向責(zé)片區(qū)內(nèi)人員崗位編制制定,及年度預(yù)算的測(cè)算,并盤點(diǎn)片區(qū)人員結(jié)構(gòu),及時(shí)做好人員調(diào)配及補(bǔ)充;
3、負(fù)責(zé)制訂員工培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,組織制定片區(qū)人力資源人才干部發(fā)展及任用,培訓(xùn)、長(zhǎng)期培中和年度計(jì)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
4、組織制定公司考核制度,定期進(jìn)行員工考核;積極宣導(dǎo)公司績(jī)效考核方案,并在實(shí)施中進(jìn)行監(jiān)督及完善公司薪酬和激勵(lì)制度,調(diào)動(dòng)員工積極性;
5、負(fù)責(zé)片區(qū)員工負(fù)責(zé)員工考勤、排班、假期管理,片區(qū)人員考勤統(tǒng)計(jì)的匯總及整理工作,勞動(dòng)合同的續(xù)簽及員工簽訂合規(guī)性;
6、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂和管理工作,解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;
7、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)員工工傷事故的報(bào)案、處理、索賠、員工退休、病退等相關(guān)辦理;
8、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)員工幸福職場(chǎng)活動(dòng)組織,員工團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)。
任職要求:
1、人力資源管理專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)行業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬年限要求;
3、熟悉人力資源各模塊,擅長(zhǎng)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效,文字功底扎實(shí),寫作能力強(qiáng);
4、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,具備良好的職業(yè)形象、責(zé)任感、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。
工作地點(diǎn)
地址:重慶沙坪壩區(qū)富力城瀚湖2樓
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
鄧HR
廣州天力物業(yè)發(fā)展有限公司重慶分公司
-
物業(yè)管理/商業(yè)中心
-
1000人以上
-
私營·民營企業(yè)
-
富力·現(xiàn)代廣場(chǎng)
相似職位
-
成華國企長(zhǎng)白班5-7k/五險(xiǎn)一金 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限四川百益人力資源管理有限公司
-
催收專員 保底3500 早九晚六 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都龍象騰企業(yè)管理咨詢有限公司
-
豪華品牌新能源/油車 行業(yè)最高提成48% 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限四川竹子汽車銷售有限公司
-
礦山開采地采技術(shù)負(fù)責(zé)人 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中國葛洲壩集團(tuán)易普力股份有限公司
-
德陽商投集團(tuán)-制造部安全環(huán)保崗 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限四川錦國人力資源管理有限公司
-
農(nóng)服技術(shù)經(jīng)理 8000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都市助邦小額貸款有限公司

最近更新
1220人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
