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崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行區(qū)域內(nèi)的日常物業(yè)管理服務(wù)，完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，提高物業(yè)服務(wù)滿意度。
2、參與編制管理處管理細(xì)則及流程，并組織實(shí)施。
3、實(shí)施日常的物業(yè)管理工作，包括房屋建筑、設(shè)施設(shè)備的維修、維護(hù)，消防、客服、保安、清潔、綠化、社區(qū)文化等進(jìn)行一體化管理，并定期匯報(bào)。
4、組織收取管理處的物業(yè)管理費(fèi)及其他應(yīng)收費(fèi)用。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的安全消防工作，定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)和整改。
6、實(shí)施檢查小區(qū)的物業(yè)服務(wù)質(zhì)量，落實(shí)小區(qū)“四?！惫ぷ?。
7、小區(qū)日常巡視，接受業(yè)主來訪、查詢、投訴等事宜，加強(qiáng)整改工作，組織業(yè)主意見調(diào)查和分析。
8、配合公司考核，參與管理處質(zhì)量考評(píng)工作。
9、加強(qiáng)社區(qū)、居委、房辦的日常溝通，組織接待政府各職能部門和相關(guān)業(yè)務(wù)單位來人、來訪的咨詢、訪問、檢查督導(dǎo)工作。
10、配合公司組織實(shí)施人員的招聘、培訓(xùn)工作。
11、檢查督促屬下員工切實(shí)履行工作崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，對(duì)員工的技能和工作情況進(jìn)行檢查、考核、指導(dǎo)。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理或行政管理等相關(guān)專業(yè)，具有物業(yè)管理經(jīng)理證優(yōu)先；
2、五年以上大型物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，且在管理崗位上工作三年以上，有中高檔小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠組織協(xié)調(diào)開展物業(yè)管理工作，協(xié)助提升項(xiàng)目品牌知名度；
4、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)；
5、執(zhí)行力和規(guī)劃能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神；
6、具有較強(qiáng)的社交網(wǎng)絡(luò)和能力。