崗位職責: 1、生產(chǎn)計劃與調(diào)度:根據(jù)市場需求、庫存情況及生產(chǎn)能力,制定科學合理的生產(chǎn)計劃,并有效調(diào)度生產(chǎn)資源,確保生產(chǎn)任務按時完成。 2、生產(chǎn)管理與監(jiān)督:負責生產(chǎn)現(xiàn)場的全面管理,包括生產(chǎn)進度跟蹤、工藝流程控制、質(zhì)量標準執(zhí)行等,及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中的問題,確保生產(chǎn)活動高效有序進行。 3、質(zhì)量控制:建立健全質(zhì)量管理體系,監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制點,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準。組織質(zhì)量分析會議,針對質(zhì)量問題提出改進措施并跟蹤實施效果。 4、成本控制:優(yōu)化生產(chǎn)流程,減少浪費,合理控制原材料、能耗、人力等生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,實現(xiàn)成本效益最大化。 5、團隊建設與管理:組建并培養(yǎng)一支高效、專業(yè)的生產(chǎn)團隊,制定并執(zhí)行員工培訓計劃,提升團隊技能水平和工作積極性。同時,負責團隊成員的績效考核與激勵。 6、安全管理:嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,定期組織安全檢查,消除安全隱患,確保生產(chǎn)環(huán)境安全,保障員工生命財產(chǎn)安全。 7、技術創(chuàng)新與改進:鼓勵技術創(chuàng)新,推動生產(chǎn)技術和設備的升級換代,提高生產(chǎn)自動化水平,提升產(chǎn)品競爭力。 8、專業(yè)技能:熟悉生產(chǎn)流程管理、質(zhì)量管理、成本控制及人力資源管理等相關知識;具備良好的生產(chǎn)計劃與調(diào)度能力、問題解決能力和數(shù)據(jù)分析能力。 9、領導力與溝通能力:具備出色的團隊領導力,能夠有效激勵團隊成員;優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠跨部門合作,解決復雜問題。 10、決策能力:能夠迅速準確地做出生產(chǎn)決策,應對市場變化和生產(chǎn)突發(fā)事件。 11、安全意識:具有強烈的責任心和安全意識,能夠確保生產(chǎn)活動在安全的前提下進行。 任職要求: 1.年齡:25-45歲,大專及以上學歷(優(yōu)秀者可放寬學歷要求) 2.有5年以上工廠管理經(jīng)驗,熟悉各項工作流程,能合理安排工作;有制袋經(jīng)驗或能看懂CAD圖紙優(yōu)先考慮 3.年薪12萬-18萬元,能力特別優(yōu)秀者薪資面議。 綜合薪資8000——12000,年終獎10000——50000。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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