一、工作職責簡述:
1、負責區(qū)域內(nèi)辦事處的日常經(jīng)營、基礎管理工作;
2、負責所轄地區(qū)市場開拓及團隊建設,確保辦事處完成年度任務目標;
3、持續(xù)提升公司產(chǎn)品在所轄地區(qū)的市場占有率及品牌知名度;
4、參與所轄區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃;
5、分析市場競爭動態(tài),為公司制訂競爭策略及時提供有效信息;
6、參與所轄區(qū)域重大營銷合同的談判與簽訂,落實客戶回款,創(chuàng)建長期穩(wěn)固的客戶關系,確保公司的品牌形象。
二、申請資格:
1、3年以上銷售及團隊建設、管理經(jīng)驗,有消防行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備團隊管理能力、問題解決能力、計劃管理能力、邏輯思維能力及商務談判能力,市場洞察力;
3、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,具有凝聚力和創(chuàng)造力;
4、認同公司經(jīng)營理念和價值觀,遵守公司規(guī)章制度。
三、報酬待遇及職業(yè)發(fā)展:
1、有競爭力的薪資,年薪區(qū)間10-30萬;
2、五險一金,豐厚獎金;
3、完善的培訓體系;
4、成熟的職業(yè)發(fā)展機制。
職位福利:五險一金、績效獎金、年終分紅、彈性工作
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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