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工作職責(zé)要求： 1)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)專員的管理、培訓(xùn)、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)督導(dǎo)等；區(qū)域內(nèi)新老客戶提供答謝會(huì)組織安排，提供客戶滿意的售后服務(wù)等； 2)負(fù)責(zé)總分公司相關(guān)政策落地執(zhí)行，制定業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃，并按計(jì)劃開展業(yè)務(wù)，督導(dǎo)專員完成客戶信息搜集、問(wèn)題解決等； 3)接受公司系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過(guò)專業(yè)知識(shí)技能學(xué)習(xí)，不斷提升自身管理能力，獨(dú)立完成組織內(nèi)專員管理； 任職資格： 年齡：28-45歲 學(xué)歷：本科及以上（特別優(yōu)秀的放寬至大專） 1)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上壽險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（10人 團(tuán)隊(duì)），過(guò)往團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)水平優(yōu)異者優(yōu)先； 2)豐富的組織管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立組織過(guò)大型客戶活動(dòng)； 3)善于溝通協(xié)作，執(zhí)行力強(qiáng)，且具有較強(qiáng)的管理能力； 4)保險(xiǎn)行業(yè)主管、部經(jīng)理等優(yōu)先；