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工作職責(zé):
1.目標(biāo)管理：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求及業(yè)務(wù)規(guī)劃，負責(zé)制定轄區(qū)內(nèi)年度銷售計劃及分月銷售任務(wù)，制定并落實雙124規(guī)劃；
2.銷售達成：通過渠道管理、經(jīng)銷商管理、客戶管理、核心消費者管理等方式，負責(zé)業(yè)務(wù)區(qū)域銷售任務(wù)達成；
3.品牌建設(shè)：根據(jù)公司產(chǎn)品推廣計劃，負責(zé)承接業(yè)務(wù)區(qū)域品推活動執(zhí)行及跟進，打造市場整體氛圍，促進銷量提升；
4.雙124建設(shè)：根據(jù)市場戰(zhàn)略規(guī)劃，負責(zé)落實業(yè)務(wù)區(qū)域雙124建設(shè)工作；
5.市場管理：負責(zé)所轄區(qū)域價格、物流、費用等有效管理，主導(dǎo)區(qū)域定期巡檢，確保真實規(guī)范，營造市場良好氛圍；
6.團隊管理：負責(zé)組建及管理所轄區(qū)域團隊，通過團隊組建、團隊培養(yǎng)、團隊激勵等手段賦能，增強團隊?wèi)?zhàn)斗力；
7.負責(zé)完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷，市場營銷、銷售管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.快消行業(yè)累計工作年限3年及以上，上一層級任職年限2年及以上；
3.有酒水運作經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗、渠道運作經(jīng)驗、消費者建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先；
4.具備市場運作能力、圈層建設(shè)能力、公關(guān)能力、系統(tǒng)思考能力、市場信息分析能力、團隊管理能力；