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崗位職責：
1.負責迷你巴拉外套產品線產品設計。承接公司業(yè)績指標完成季度品類策略和樣品實現。
2.季度核心產出：設計企劃案；設計草圖；單款制單設計；面輔料制單設計；大貨制單設計；訂貨會正確樣衣；要求合理匹配原材料/版型/工藝有效控制成本。
3.輔助工作：內評會訂貨會現場陳列；PLM系統(tǒng)維護；季度上市前產品FAB撰寫；
4.研發(fā)時控達成，在規(guī)定時間內保質保量完成工作


任職資格：
1、專業(yè)服裝設計院校畢業(yè)，3-5年以上知名品牌設計經驗。
2、對國內外服裝流行趨勢有敏銳的洞察力，能準確把握潮流方向。
3、有較強設計能力，精通面輔料知識，掌握設計開發(fā)全流程，能夠獨立完成樣衣開發(fā)到樣衣實現全過程。熟悉服裝版型、工藝與生產流程，了解成本控制
4、具有扎實的美術功底，色彩搭配能力，創(chuàng)意創(chuàng)新能力。
5、能夠準確把握品牌調性，研發(fā)符合品牌定位的產品。
6、具有較強的市場和消費者洞察能力，能夠將洞察機會有效轉化落地到產品設計。
7、有較強的責任心強和執(zhí)行力，并且具備良好的溝通能力和團隊協作能力。