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崗位描述： 1）負(fù)責(zé)質(zhì)檢環(huán)節(jié)的培訓(xùn)方案制定，結(jié)果驗(yàn)收 2）負(fù)責(zé)質(zhì)檢規(guī)則的梳理轉(zhuǎn)化，保障員工對(duì)規(guī)則的執(zhí)行 3）通過(guò)數(shù)據(jù)分析，能夠發(fā)現(xiàn)作業(yè)流程中的異常情況并及時(shí)培訓(xùn)干預(yù) 崗位要求： 1.經(jīng)驗(yàn)：至少2-3年培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。本科及以上學(xué)歷。 2.背景：優(yōu)先，大中型倉(cāng)儲(chǔ)物流公司，如京東/順豐/德邦/SHEIN/唯品會(huì)等。次之，其他大型人力密集型企業(yè)/工廠培訓(xùn)師崗位，如富士康/海爾/美的等。 3.能力： ? 熟悉倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程與內(nèi)容，了解一線管理的日常事項(xiàng)。 ? 統(tǒng)籌制定質(zhì)檢環(huán)節(jié)的培訓(xùn)方案，對(duì)新員工培訓(xùn)、操作SOP梳理及培訓(xùn)和管理賦能培訓(xùn)負(fù)責(zé)。 ? 協(xié)助搭建中臺(tái)內(nèi)部課程體系，能夠開發(fā)內(nèi)部課程并進(jìn)行講授。 ? 熟練使用辦公軟件，擅長(zhǎng)PPT制作 ? 擅長(zhǎng)溝通，能夠進(jìn)行線下培訓(xùn)宣導(dǎo)和線上直播培訓(xùn)