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任職資格：
1、年齡：25-40歲；
2、學(xué)歷：大專以上，倉儲管理類專業(yè)大專以上學(xué)歷；
3、經(jīng)驗要求：5年以上倉庫工作經(jīng)驗，2年以上倉庫管理經(jīng)驗；
4、知識要求：熟悉貨倉管理流程和模式，熟悉辦公軟件應(yīng)用，金蝶ERP；
5、能力要求：熟悉倉庫管理流程、辦公軟件應(yīng)用、熟練應(yīng)用Excel統(tǒng)計；
6、其它要求：工作積極主動、對公司信息保密，溝通協(xié)調(diào)能力，書面表達能力，熟練使用計算機。
工作內(nèi)容：
1、制定并落實倉庫管理制度、操作規(guī)范，確保流程標(biāo)準(zhǔn)化；進行倉庫日常管理及協(xié)調(diào)；
2、優(yōu)化貨物存儲布局，合理規(guī)劃貨位，提升倉儲空間利用率。
3、對接采購部到貨計劃、生產(chǎn)部物料需求及銷售部發(fā)貨安排。
4、定期歸集、匯報庫存呆滯物料情況，并協(xié)同物控經(jīng)理及時清理，有效利用庫存空間；
5、負責(zé)物料存放倉位的籌劃、合理擺放、清晰標(biāo)識，明確區(qū)分原料、成品及半成品；
6、協(xié)助品管部門處理來料或外購品退貨；協(xié)助公司業(yè)務(wù)經(jīng)理，銷售助理生產(chǎn)，發(fā)貨等事項；
7、監(jiān)督貨物的接收、檢驗（數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)核對）、入庫及出庫流程，確保準(zhǔn)確無誤。
8、定期盤點（月度/季度/年度），確保賬實一致，處理差異并分析原因及后續(xù)預(yù)防改善措施。
9、編制庫存報表，分析數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議。
10、監(jiān)控庫存周轉(zhuǎn)率，預(yù)防積壓或短缺，協(xié)同采購/銷售部門調(diào)整策略。
11、組織操作規(guī)范、安全流程及系統(tǒng)使用培訓(xùn)，提升團隊效率。
12、負責(zé)倉庫的防火、防潮、防盜工作，確保公司財產(chǎn)安全；
13、部門人員每月績效考評及績效工作改進輔導(dǎo)；
14、制定安全操作規(guī)程，監(jiān)督執(zhí)行（如防火、防潮、設(shè)備使用），定期檢查消防設(shè)施、貨物堆疊穩(wěn)定性，消除安全隱患。
15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。