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一、主要崗位職責(zé)：
1、核心指標(biāo)達(dá)成：圍繞門店出租率目標(biāo)，積極拓展場(chǎng)外新商戶資源，確保簽約目標(biāo)完成；
2、品牌資源拓展：挖掘優(yōu)質(zhì)品牌資源，推動(dòng)現(xiàn)有商戶擴(kuò)租/升級(jí)；
3、存量商戶運(yùn)營：負(fù)責(zé)到期續(xù)簽及擴(kuò)租/升級(jí)需求挖掘；
4、市場(chǎng)調(diào)研分析：定期市場(chǎng)調(diào)研并輸出報(bào)告，支撐招商策略；
5、積極開拓異業(yè)合作資源及協(xié)助開展非主營業(yè)務(wù)收入（如廣告位、場(chǎng)地租賃等）。
二、任職要求
1、大專及以上（市場(chǎng)營銷、工商管理、房地產(chǎn)經(jīng)營、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）；
2、精通招商流程/合同法/財(cái)務(wù)基礎(chǔ)；
3、主導(dǎo)過≥2000㎡區(qū)域招商（大型項(xiàng)目全程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；
4、有5年以上建材/家居招商經(jīng)驗(yàn)，熟悉≥50家建材/家居行業(yè)有效品牌資源，深度掌握當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商、代理商網(wǎng)絡(luò)渠道；
5、精于商務(wù)談判、市場(chǎng)洞察、資源整合與跨部門協(xié)作，抗壓分析力強(qiáng)，高度負(fù)責(zé)、恪盡職守。