應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-31 03:05:56
1606人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗(yàn)，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行招聘計(jì)劃，完成派遣員工的招聘工作；
2、維護(hù)拓展招聘渠道；
3、發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試；
4、負(fù)責(zé)辦理員工入職離職等調(diào)配事務(wù)；
5、組織新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
6、跟蹤評估各類人才的使用情況，更新和維護(hù)人才儲備庫；
7、提供招聘分析報(bào)告和企業(yè)人員結(jié)構(gòu)分析報(bào)告。
崗位要求：22-35歲，大專以上學(xué)歷，善于交流，正確處理員工關(guān)系。
補(bǔ)充說明：
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行招聘計(jì)劃，完成派遣員工的招聘工作；
2、維護(hù)拓展招聘渠道；
3、發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試；
4、負(fù)責(zé)辦理員工入職離職等調(diào)配事務(wù)；
5、組織新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
6、跟蹤評估各類人才的使用情況，更新和維護(hù)人才儲備庫；
7、提供招聘分析報(bào)告和企業(yè)人員結(jié)構(gòu)分析報(bào)告。
崗位要求：18-30歲，大專以上學(xué)歷，善于交流，正確處理員工關(guān)系。
1、執(zhí)行招聘計(jì)劃，完成派遣員工的招聘工作；
2、維護(hù)拓展招聘渠道；
3、發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試；
4、負(fù)責(zé)辦理員工入職離職等調(diào)配事務(wù)；
5、組織新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
6、跟蹤評估各類人才的使用情況，更新和維護(hù)人才儲備庫；
7、提供招聘分析報(bào)告和企業(yè)人員結(jié)構(gòu)分析報(bào)告。
崗位要求：22-35歲，大專以上學(xué)歷，善于交流，正確處理員工關(guān)系。
補(bǔ)充說明：
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行招聘計(jì)劃，完成派遣員工的招聘工作；
2、維護(hù)拓展招聘渠道；
3、發(fā)布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試；
4、負(fù)責(zé)辦理員工入職離職等調(diào)配事務(wù)；
5、組織新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
6、跟蹤評估各類人才的使用情況，更新和維護(hù)人才儲備庫；
7、提供招聘分析報(bào)告和企業(yè)人員結(jié)構(gòu)分析報(bào)告。
崗位要求：18-30歲，大專以上學(xué)歷，善于交流，正確處理員工關(guān)系。
職位福利：全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、周末雙休、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：重慶兩江新區(qū)重慶江北區(qū)紅旗河溝龍湖新壹街D館5號樓3102
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
童散HR
重慶思拓服務(wù)外包有限公司
-
專業(yè)服務(wù)
-
1000人以上
-
私營·民營企業(yè)
-
藍(lán)洋金融中心1005
相似職位
-
男保潔 5000-8000元不限 不限天府鴻躍商務(wù)服務(wù)有限公司
-
巴中-肯德基餐廳兼職服務(wù)員（福利齊全） 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限百勝餐飲（成都）有限公司
-
項(xiàng)目綜合管理部主管 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專四川省楚潤建設(shè)工程有限公司
-
經(jīng)營管理主管 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中國化學(xué)工程第七建設(shè)有限公司
-
設(shè)備主管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都領(lǐng)益科技有限公司
-
廚師 面議5年以上 中技四川中科水務(wù)科技有限公司
