職位描述
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崗位職責(zé):
1、制訂銷售策略,完成收入指標(biāo):根據(jù)公司戰(zhàn)略與銷售目標(biāo),針對直管客戶制定銷售策略,完成所負責(zé)客戶的客戶維系及市場開拓,達成公司要求的各項收入指標(biāo)。
2、商機挖掘:根據(jù)行業(yè)政策或者客戶業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢,洞察客戶需求,能敏銳挖掘業(yè)務(wù)商機,協(xié)同完成項目運作。
3、市場信息收集分析:能夠通過各種渠道收集項目機會及競爭對手信息,快速響應(yīng)和應(yīng)對;
4、客戶關(guān)系提升和維護:負責(zé)直管客戶的維系和服務(wù)協(xié)助工作,建立、鞏固,立體化的客情關(guān)系。
任職條件:
1、具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有良好的政治素養(yǎng)和思想道德水平,遵規(guī)守法、為人正派;
2、富于進取精神和責(zé)任感,愿意迎接挑戰(zhàn),實現(xiàn)人生價值
3、對所屬行業(yè)有興趣,涉獵廣泛,思路開闊,具備較強的學(xué)習(xí)能力及創(chuàng)新能力
4、具備良好的溝通能力、表達能力、方案撰寫能力及一定的項目推進能力;責(zé)任心強、身體健康、心理素質(zhì)較強、吃苦耐勞;
5、具備運營商或者衛(wèi)健行業(yè)工作背景的優(yōu)先;有在人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算方向有一定了解優(yōu)先;
6.工作三年以上銷售經(jīng)歷,年齡35歲以下。
工作地點:廣州市中山二路電信廣場
薪酬待遇 :
月薪(約10k起) 提成
崗位工資 績效 獎勵 帶薪培訓(xùn) 社保(簽合同后起購買) 住房公積金 商業(yè)保險。
1、制訂銷售策略,完成收入指標(biāo):根據(jù)公司戰(zhàn)略與銷售目標(biāo),針對直管客戶制定銷售策略,完成所負責(zé)客戶的客戶維系及市場開拓,達成公司要求的各項收入指標(biāo)。
2、商機挖掘:根據(jù)行業(yè)政策或者客戶業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢,洞察客戶需求,能敏銳挖掘業(yè)務(wù)商機,協(xié)同完成項目運作。
3、市場信息收集分析:能夠通過各種渠道收集項目機會及競爭對手信息,快速響應(yīng)和應(yīng)對;
4、客戶關(guān)系提升和維護:負責(zé)直管客戶的維系和服務(wù)協(xié)助工作,建立、鞏固,立體化的客情關(guān)系。
任職條件:
1、具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有良好的政治素養(yǎng)和思想道德水平,遵規(guī)守法、為人正派;
2、富于進取精神和責(zé)任感,愿意迎接挑戰(zhàn),實現(xiàn)人生價值
3、對所屬行業(yè)有興趣,涉獵廣泛,思路開闊,具備較強的學(xué)習(xí)能力及創(chuàng)新能力
4、具備良好的溝通能力、表達能力、方案撰寫能力及一定的項目推進能力;責(zé)任心強、身體健康、心理素質(zhì)較強、吃苦耐勞;
5、具備運營商或者衛(wèi)健行業(yè)工作背景的優(yōu)先;有在人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算方向有一定了解優(yōu)先;
6.工作三年以上銷售經(jīng)歷,年齡35歲以下。
工作地點:廣州市中山二路電信廣場
薪酬待遇 :
月薪(約10k起) 提成
崗位工資 績效 獎勵 帶薪培訓(xùn) 社保(簽合同后起購買) 住房公積金 商業(yè)保險。
工作地點
地址:廣州越秀區(qū)中山二路18號電信廣場
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1382..HR
廣東郵電人才服務(wù)有限公司廣州分公司
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
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1000人以上
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國有企業(yè)
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越秀區(qū)越秀南路185號創(chuàng)舉商務(wù)大廈
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3年以上
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
