職位描述
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【崗位職責(zé)】
1、監(jiān)督和管理客服團(tuán)隊日常運(yùn)營,確保高效和高質(zhì)量的服務(wù)交付,提升整體運(yùn)營效率;
2、主導(dǎo)客服工作臺(在線/電話/工單系統(tǒng))的需求分析、功能設(shè)計及迭代優(yōu)化,提升客服問題處理效率;
3、設(shè)計智能化工具:AI預(yù)判意圖識別、知識庫精準(zhǔn)匹配等,降低客服操作復(fù)雜度,提升用戶滿意度;
4、設(shè)計客服積分體系、派單邏輯,提升一線客服工作積極性;
5.負(fù)責(zé)處理客戶投訴和問題,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門,確??蛻舻男枨竽艿玫郊皶r響應(yīng)和解決。
【崗位要求】
1、3年以上客服平臺產(chǎn)品經(jīng)驗,有團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉AI在客服系統(tǒng)各環(huán)節(jié)應(yīng)用,提升客服工作效率;
3、有較強(qiáng)的自驅(qū)力和獨(dú)立思考能力,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效處理各種復(fù)雜情況;
3.熟悉服務(wù)交付流程,具備良好的客戶服務(wù)意識和解決問題能力。
【崗位亮點(diǎn)】
1.可以在這個業(yè)務(wù)快速迅速的時期擔(dān)任資深服務(wù)交付負(fù)責(zé)人,使得自身能力快速提升,有機(jī)會參與并推動業(yè)務(wù)增長;
2.帶領(lǐng)一支客服團(tuán)隊,培養(yǎng)團(tuán)隊成員,提升團(tuán)隊整體績效,實現(xiàn)個人和團(tuán)隊的共同發(fā)展。
1、監(jiān)督和管理客服團(tuán)隊日常運(yùn)營,確保高效和高質(zhì)量的服務(wù)交付,提升整體運(yùn)營效率;
2、主導(dǎo)客服工作臺(在線/電話/工單系統(tǒng))的需求分析、功能設(shè)計及迭代優(yōu)化,提升客服問題處理效率;
3、設(shè)計智能化工具:AI預(yù)判意圖識別、知識庫精準(zhǔn)匹配等,降低客服操作復(fù)雜度,提升用戶滿意度;
4、設(shè)計客服積分體系、派單邏輯,提升一線客服工作積極性;
5.負(fù)責(zé)處理客戶投訴和問題,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門,確??蛻舻男枨竽艿玫郊皶r響應(yīng)和解決。
【崗位要求】
1、3年以上客服平臺產(chǎn)品經(jīng)驗,有團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉AI在客服系統(tǒng)各環(huán)節(jié)應(yīng)用,提升客服工作效率;
3、有較強(qiáng)的自驅(qū)力和獨(dú)立思考能力,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效處理各種復(fù)雜情況;
3.熟悉服務(wù)交付流程,具備良好的客戶服務(wù)意識和解決問題能力。
【崗位亮點(diǎn)】
1.可以在這個業(yè)務(wù)快速迅速的時期擔(dān)任資深服務(wù)交付負(fù)責(zé)人,使得自身能力快速提升,有機(jī)會參與并推動業(yè)務(wù)增長;
2.帶領(lǐng)一支客服團(tuán)隊,培養(yǎng)團(tuán)隊成員,提升團(tuán)隊整體績效,實現(xiàn)個人和團(tuán)隊的共同發(fā)展。
工作地點(diǎn)
地址:北京海淀區(qū)理想國際大廈5樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
張壽紅HR
北京外企德科人力資源服務(wù)上海有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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中山南路589號外企德科大廈
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3年以上
本科
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
