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【崗位職責(zé)】
1、熟悉金融產(chǎn)品，挖掘有優(yōu)勢的金融產(chǎn)品，了解風(fēng)險管理目地、優(yōu)化公司產(chǎn)品政策；
2、負責(zé)部門機構(gòu)客戶開發(fā)、維護合作渠道，有一定的銀行、保險、基金、證券等機構(gòu)客戶資源；
3、負責(zé)為客戶提供綜合金融服務(wù)，針對機構(gòu)投資者的資產(chǎn)配置需求，提供合適的金融產(chǎn)品與服務(wù)；
4、負責(zé)業(yè)務(wù)團隊建設(shè)，提高團隊整體營銷能力，負責(zé)拓展產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)、上市公司、證券、銀行、私募等渠道，建立業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷，有多年基金、證券、期貨從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、擅于溝通協(xié)調(diào)、資源整合和人際關(guān)系管理，具有敏銳快捷的市場反應(yīng)能力及較強的風(fēng)險意識；
3、踏實肯干，待人真誠，具有良好的團隊精神、服務(wù)意識、業(yè)務(wù)開拓精神，接受有挑戰(zhàn)性的工作，能適應(yīng)出差拜訪客戶，學(xué)習(xí)能力強；
4、具有市場化意識，有較強的渠道拓展和維護能力，擅長整合資源，市場觸覺敏銳，掌握多方面營銷渠道資源；熟悉私募基金，有三方銷售機構(gòu)、私人銀行、券商產(chǎn)品銷售經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
5、具有較強的人際交往、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行能力，性格開朗，積極主動，具有高度的工作熱情和責(zé)任感。

【薪酬福利】
央企薪酬福利體系：
基本工資 業(yè)績提成 績效獎金 餐飲補助 六險二金 帶薪假期 其它福利
MD職級體系及個人上升通道：
客戶經(jīng)理-高級客戶經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)-執(zhí)行董事-董事總經(jīng)理