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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和完善零食量販店、便利店行業(yè)的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)，包括商品陳列標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、庫存管理標(biāo)準(zhǔn)等，確保公司運(yùn)營的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
2、定期對門店進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)稽查和巡檢工作，檢查門店對各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并提出整改要求。
3、分析稽查數(shù)據(jù)，評估標(biāo)準(zhǔn)的有效性和合理性，根據(jù)實(shí)際情況對標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂和優(yōu)化。
4、對門店員工進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，確保員工理解和遵守公司的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)，提升整體運(yùn)營水平。
5、與公司內(nèi)部各部門合作，推動標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施和落地，促進(jìn)公司運(yùn)營效率和服務(wù)質(zhì)量的提升。

任職要求：
1、有五年以上零食量販店、便利店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有7 - 11、羅森、全家、新佳宜等企業(yè)相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先，熟悉行業(yè)的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
2、具備較強(qiáng)的邏輯思維和文字表達(dá)能力，能夠制定清晰、合理的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)。
3、有良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過稽查數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題和趨勢，為標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化提供依據(jù)。
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和培訓(xùn)能力，能夠與門店員工和公司內(nèi)部各部門有效溝通，開展標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)工作。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性，確保標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格執(zhí)行。