職位描述
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崗位職責:
61組織與加盟伙伴的訂貨會議,包括引導新季采購培訓、審核商品組合、監(jiān)控OTB支出,并收集有關產品優(yōu)化的反饋建議
61與加盟伙伴共享關鍵信息,確保季節(jié)性新品按時上市,進行訂單配發(fā)以及收款安排
61定期進行銷售數據處理及復盤分析,組織客戶進行相關會議溝通,確保業(yè)務健康推進
61深入評估季節(jié)性產品表現(xiàn),及時發(fā)現(xiàn)潛在機會,快速響應補貨需求,推動銷售業(yè)績提升。
61整合內部資源,對所負責區(qū)域市場及時更新及輸出相關的培訓資料以及其他需求的商業(yè),視覺及產品等相關培訓安排
61品牌內容標準化管理,根據商品進行門店布局及輪轉規(guī)劃
任職要求:
61本科及以上學歷,有服裝零售運營及線下新開店店鋪項目工作經驗,對零售行業(yè)有熱情者優(yōu)先;
61具備較強的邏輯分析能力和數據整合能力,能獨立分析數據,學習能力強;
61工作認真負責,細致,適應性強,有較好的溝通協(xié)調表達能力;
61能用英語作為工作語言
61組織與加盟伙伴的訂貨會議,包括引導新季采購培訓、審核商品組合、監(jiān)控OTB支出,并收集有關產品優(yōu)化的反饋建議
61與加盟伙伴共享關鍵信息,確保季節(jié)性新品按時上市,進行訂單配發(fā)以及收款安排
61定期進行銷售數據處理及復盤分析,組織客戶進行相關會議溝通,確保業(yè)務健康推進
61深入評估季節(jié)性產品表現(xiàn),及時發(fā)現(xiàn)潛在機會,快速響應補貨需求,推動銷售業(yè)績提升。
61整合內部資源,對所負責區(qū)域市場及時更新及輸出相關的培訓資料以及其他需求的商業(yè),視覺及產品等相關培訓安排
61品牌內容標準化管理,根據商品進行門店布局及輪轉規(guī)劃
任職要求:
61本科及以上學歷,有服裝零售運營及線下新開店店鋪項目工作經驗,對零售行業(yè)有熱情者優(yōu)先;
61具備較強的邏輯分析能力和數據整合能力,能獨立分析數據,學習能力強;
61工作認真負責,細致,適應性強,有較好的溝通協(xié)調表達能力;
61能用英語作為工作語言
工作地點
地址:溫州甌海區(qū)森馬工業(yè)園一期
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
劉女士HR
浙江森馬服飾股份有限公司
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服裝·紡織·皮革
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1000人以上
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國內上市公司
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景嶼路299號森馬工業(yè)園二期

應屆畢業(yè)生
本科
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網上看到的。
