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【萬科祥盈企服-大客戶經(jīng)理】

任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，38歲以下；
2、一年以上人力資源服務(wù)行業(yè)BD經(jīng)驗（硬性要求），了解外包、靈活用工、RPO流程外包、獵頭等服務(wù)特點；
3、具備B端、G端資源，注重客戶開發(fā)能力；
4、性格外向，目標(biāo)感強(qiáng)，做事有計劃，擅長溝通談判。
5、較多外勤，面銷、陌拜、電話溝通能力。

行政班次：9:00-18:00 周末雙休、法定節(jié)假日
福利待遇：底薪4-6K 高提成，五險一金 ，餐補(bǔ)，交通補(bǔ)，通訊補(bǔ)，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，員工學(xué)歷提升計劃，團(tuán)建活動，CPB大樓辦公地。
地點：南寧良慶區(qū)興業(yè)銀行大廈12樓萬物云

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)企服業(yè)態(tài)的人力外包服務(wù)（HRO）、企業(yè)咨詢服務(wù)的市場拓展。（包括靈活用工、崗位外包、RPO招聘流程外包等產(chǎn)品的客戶開發(fā)、商務(wù)談判及合同簽訂全流程）
2. 深度挖掘區(qū)域企業(yè)客戶需求，重點開拓B端、G端客戶，制定屬地化市場開發(fā)策略并推進(jìn)實施；
3. 建立并維護(hù)與地方政府人社部門、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、行業(yè)協(xié)會等渠道的合作關(guān)系，搭建屬地化服務(wù)生態(tài)；
4. 針對企業(yè)客戶的用工規(guī)劃、人力成本優(yōu)化、招聘效率提升等需求，提供定制化人力資源解決方案；
5. 協(xié)同交付團(tuán)隊完成客戶服務(wù)落地，持續(xù)跟進(jìn)客戶組織發(fā)展需求，推動二次銷售與增值服務(wù)轉(zhuǎn)化；
6. 定期進(jìn)行屬地市場調(diào)研，掌握行業(yè)動態(tài)情況。