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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助編制企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃；
2、從市場發(fā)展的角度保證企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃的可實(shí)現(xiàn)性；
3、負(fù)責(zé)制定分管項(xiàng)目的營銷策略方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
4、落實(shí)相應(yīng)的銷售目標(biāo)、市場目標(biāo)和具體的實(shí)施方案；
5、組織開展市場分析，擬定市場策劃方案、廣告策略與推廣方案；
6、建立、拓展與客戶、社會各界的關(guān)系，建立健全完善的客戶關(guān)系管理體系；
7、貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則，完成公司下達(dá)項(xiàng)目的各項(xiàng)工作和指標(biāo)；
8、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)規(guī)范、流程的建立，并對制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；
9、對所轄部門員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)、考核與協(xié)調(diào)。
任職要求：
1、年齡：50歲以下；
2、市場營銷或媒體、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
3、五年以上房地產(chǎn)營銷統(tǒng)籌管理工作經(jīng)歷。

職位福利：績效獎金、節(jié)日福利、包吃、免費(fèi)停車、采暖補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、員工旅游

具體薪酬面議