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崗位職責：
1.完成所負責外包項目相關方的工作溝通，落實項目雇員的招聘配置、入離職手續(xù)辦理、薪酬核算、社保公積金管理、勞動關系處理等綜合性人力資源服務管理工作。
2.完成所負責外包項目的客戶關系維護、日常溝通、編制項目工作報告、合同、協(xié)議、往來函件等文書，為客戶問題解決與效益提升提供管理建議。
3.完成所負責外包項目的各項費用結(jié)算、報銷及各類行政事務工作。
4.完成事業(yè)部經(jīng)理、業(yè)務主管交辦的其他工作。
任職資格：
1.大專及以上學歷，可接受人力資源專業(yè)相關專業(yè)的應屆畢業(yè)生。
2.具備人力資源相關崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.熟悉人力資源管理的相關理論知識及各項實務的操作流程；熟悉勞動合同法等相關法律法規(guī)；熟練使用office辦公軟件。
4.具備良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力及人際關系處理能力；具備較強的邏輯思維能力，對數(shù)據(jù)較敏感度高。
薪酬水平：4-6K/月
工作地點：嘉興市洪興路1281號
工作時間：做五休二（周末雙休） 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護