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崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、評估、選擇與管理，確保供應(yīng)商的QCDD符合公司要求；
2、 負(fù)責(zé)編制標(biāo)準(zhǔn)流程、文檔、手冊并貫徹實(shí)施；
3、 負(fù)責(zé)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理，識(shí)別供應(yīng)鏈中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對措施；
4、 負(fù)責(zé)定期對供應(yīng)商管理體系進(jìn)行審查，提出改進(jìn)建議。
任職要求：
1、 具有較強(qiáng)的邏輯分析、判斷能力；
2、 具有較強(qiáng)的方案策劃、組織和推進(jìn)能力；
3、 具有較強(qiáng)的跨專業(yè)、跨部門溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作的能力；
4、 具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和學(xué)習(xí)能力；
5、 能對相關(guān)人員提供專業(yè)的指導(dǎo)和影響。