職位描述
該職位信息待核驗,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位職責(zé)
(一)安全消防管理(核心重點)
1. 建立并完善項目安全消防管理制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案,定期組織修訂優(yōu)化,確保符合國家法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2. 統(tǒng)籌消防安全檢查工作,包括日常巡查、月度專項檢查、季度綜合檢查,重點排查消防設(shè)施設(shè)備(滅火器、消防栓、煙感報警器、應(yīng)急照明等)完好性、消防通道暢通性、用火用電用氣安全性等,對發(fā)現(xiàn)的隱患建立臺賬,跟蹤整改閉環(huán)。
3. 負(fù)責(zé)消防設(shè)施設(shè)備的日常管理,協(xié)調(diào)對接維保單位開展定期維保、檢測工作,確保設(shè)施設(shè)備正常運行,做好相關(guān)記錄歸檔。
4. 組織開展消防安全培訓(xùn)與演練,包括新員工消防崗前培訓(xùn)、在職員工定期消防知識及技能培訓(xùn),每年至少組織2次以上消防應(yīng)急演練(含火災(zāi)疏散、初期火災(zāi)撲救等場景),提升團(tuán)隊及業(yè)主/住戶的消防安全意識和應(yīng)急處置能力。
5. 處理項目內(nèi)突發(fā)消防安全事件,牽頭組織應(yīng)急處置、事故調(diào)查及善后協(xié)調(diào)工作,及時上報相關(guān)情況并跟進(jìn)后續(xù)整改。
(二)常規(guī)秩序維護(hù)管理
1. 制定秩序維護(hù)班組排班計劃,合理調(diào)配人員,監(jiān)督班組人員日常執(zhí)勤(門崗值守、園區(qū)巡邏、車輛引導(dǎo)等)工作執(zhí)行情況,確保執(zhí)勤規(guī)范、服務(wù)到位。
2. 維護(hù)項目內(nèi)公共秩序,制止違規(guī)停放車輛、占道經(jīng)營、尋釁滋事等不良行為,處理業(yè)主/住戶關(guān)于秩序方面的投訴與咨詢,及時協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。
3. 負(fù)責(zé)外來人員、車輛的登記與管控,嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)入制度,防范無關(guān)人員、危險物品進(jìn)入園區(qū),保障園區(qū)安全。
4. 統(tǒng)籌項目安防系統(tǒng)(監(jiān)控、門禁、紅外報警等)的日常管理,監(jiān)督系統(tǒng)運行狀態(tài),協(xié)調(diào)處理系統(tǒng)故障,確保安防監(jiān)控?zé)o死角、門禁管控有效。
(三)團(tuán)隊管理與建設(shè)
1. 負(fù)責(zé)秩序維護(hù)班組人員的招聘、崗前培訓(xùn)、在崗輔導(dǎo)及績效考核工作,建立良性激勵機(jī)制,提升團(tuán)隊整體素質(zhì)和工作積極性。
2. 定期組織班組例會,傳達(dá)公司及項目工作要求,總結(jié)前期工作,部署后續(xù)任務(wù),及時解決團(tuán)隊工作中存在的問題。
(四)其他相關(guān)工作
1. 完成上級交辦的其他秩序維護(hù)及安全管理相關(guān)工作,配合項目其他部門開展各項活動的秩序保障工作。
2. 建立秩序維護(hù)及安全消防相關(guān)工作臺賬,做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析及資料歸檔工作。
二、任職要求
(一)基本要求
年齡25-45歲,男女不限,身體健康,無違法犯罪記錄,無不良職業(yè)操守記錄。
(二)學(xué)歷與專業(yè)
大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、安全管理、消防工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;條件優(yōu)秀者可放寬條件。
(三)工作經(jīng)驗
1. 具有2年以上物業(yè)秩序管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少1年以上安全消防管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 有大型住宅物業(yè)項目秩序主管崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(四)技能要求
1. 熟悉國家及地方關(guān)于物業(yè)管理、消防安全管理的相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備扎實的安全消防專業(yè)知識;
2. 掌握消防設(shè)施設(shè)備的基本原理及操作方法,能夠獨立組織開展消防安全檢查、培訓(xùn)及應(yīng)急演練工作;
3. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處置能力及溝通表達(dá)能力;
4. 熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT等),能夠獨立完成工作臺賬、報表及總結(jié)材料的撰寫;
5. 持有消防設(shè)施操作員(中級及以上)、物業(yè)管理師等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
(五)素質(zhì)要求
責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、吃苦耐勞,具備較強(qiáng)的抗壓能力和服務(wù)意識,服從管理,執(zhí)行力強(qiáng)。
(一)安全消防管理(核心重點)
1. 建立并完善項目安全消防管理制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案,定期組織修訂優(yōu)化,確保符合國家法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2. 統(tǒng)籌消防安全檢查工作,包括日常巡查、月度專項檢查、季度綜合檢查,重點排查消防設(shè)施設(shè)備(滅火器、消防栓、煙感報警器、應(yīng)急照明等)完好性、消防通道暢通性、用火用電用氣安全性等,對發(fā)現(xiàn)的隱患建立臺賬,跟蹤整改閉環(huán)。
3. 負(fù)責(zé)消防設(shè)施設(shè)備的日常管理,協(xié)調(diào)對接維保單位開展定期維保、檢測工作,確保設(shè)施設(shè)備正常運行,做好相關(guān)記錄歸檔。
4. 組織開展消防安全培訓(xùn)與演練,包括新員工消防崗前培訓(xùn)、在職員工定期消防知識及技能培訓(xùn),每年至少組織2次以上消防應(yīng)急演練(含火災(zāi)疏散、初期火災(zāi)撲救等場景),提升團(tuán)隊及業(yè)主/住戶的消防安全意識和應(yīng)急處置能力。
5. 處理項目內(nèi)突發(fā)消防安全事件,牽頭組織應(yīng)急處置、事故調(diào)查及善后協(xié)調(diào)工作,及時上報相關(guān)情況并跟進(jìn)后續(xù)整改。
(二)常規(guī)秩序維護(hù)管理
1. 制定秩序維護(hù)班組排班計劃,合理調(diào)配人員,監(jiān)督班組人員日常執(zhí)勤(門崗值守、園區(qū)巡邏、車輛引導(dǎo)等)工作執(zhí)行情況,確保執(zhí)勤規(guī)范、服務(wù)到位。
2. 維護(hù)項目內(nèi)公共秩序,制止違規(guī)停放車輛、占道經(jīng)營、尋釁滋事等不良行為,處理業(yè)主/住戶關(guān)于秩序方面的投訴與咨詢,及時協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。
3. 負(fù)責(zé)外來人員、車輛的登記與管控,嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)入制度,防范無關(guān)人員、危險物品進(jìn)入園區(qū),保障園區(qū)安全。
4. 統(tǒng)籌項目安防系統(tǒng)(監(jiān)控、門禁、紅外報警等)的日常管理,監(jiān)督系統(tǒng)運行狀態(tài),協(xié)調(diào)處理系統(tǒng)故障,確保安防監(jiān)控?zé)o死角、門禁管控有效。
(三)團(tuán)隊管理與建設(shè)
1. 負(fù)責(zé)秩序維護(hù)班組人員的招聘、崗前培訓(xùn)、在崗輔導(dǎo)及績效考核工作,建立良性激勵機(jī)制,提升團(tuán)隊整體素質(zhì)和工作積極性。
2. 定期組織班組例會,傳達(dá)公司及項目工作要求,總結(jié)前期工作,部署后續(xù)任務(wù),及時解決團(tuán)隊工作中存在的問題。
(四)其他相關(guān)工作
1. 完成上級交辦的其他秩序維護(hù)及安全管理相關(guān)工作,配合項目其他部門開展各項活動的秩序保障工作。
2. 建立秩序維護(hù)及安全消防相關(guān)工作臺賬,做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析及資料歸檔工作。
二、任職要求
(一)基本要求
年齡25-45歲,男女不限,身體健康,無違法犯罪記錄,無不良職業(yè)操守記錄。
(二)學(xué)歷與專業(yè)
大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、安全管理、消防工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;條件優(yōu)秀者可放寬條件。
(三)工作經(jīng)驗
1. 具有2年以上物業(yè)秩序管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少1年以上安全消防管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 有大型住宅物業(yè)項目秩序主管崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(四)技能要求
1. 熟悉國家及地方關(guān)于物業(yè)管理、消防安全管理的相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備扎實的安全消防專業(yè)知識;
2. 掌握消防設(shè)施設(shè)備的基本原理及操作方法,能夠獨立組織開展消防安全檢查、培訓(xùn)及應(yīng)急演練工作;
3. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處置能力及溝通表達(dá)能力;
4. 熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT等),能夠獨立完成工作臺賬、報表及總結(jié)材料的撰寫;
5. 持有消防設(shè)施操作員(中級及以上)、物業(yè)管理師等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
(五)素質(zhì)要求
責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、吃苦耐勞,具備較強(qiáng)的抗壓能力和服務(wù)意識,服從管理,執(zhí)行力強(qiáng)。
工作地點
地址:成都武侯區(qū)交子大道333號中海國際中心E座
??
點擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
何宗鑫HR
成都首開晟泰置業(yè)有限公司
-
房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
-
21-50人
-
國有企業(yè)
-
田家寺社區(qū)5組333號
相似職位
-
升學(xué)咨詢主管 15000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科成都思爾孚教育咨詢有限公司
-
五險一金-成都東站肯德基全職兼職服務(wù)員 (職位編號:A1) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限百勝餐飲(成都)有限公司
-
人力資源專員/主管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都擎浩醫(yī)院管理有限公司
-
醫(yī)院陪護(hù)主管(龍泉) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限四川昊和護(hù)理服務(wù)有限公司
-
黔東南分公司-電信裝維綜合主管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限百富邦技術(shù)服務(wù)有限公司
-
龍泉大面急招送餐員配車/可小白/隨時預(yù)支/非中介 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都泰便利電子商務(wù)有限公司

2年以上
大專
2026-04-22 21:34:58
229人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
