職位描述
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1、負責(zé)續(xù)收業(yè)務(wù)流程設(shè)計與管理;
2、負責(zé)續(xù)收作業(yè)隊伍基本法運營與管理及規(guī)劃;
3、負責(zé)銷售隊伍續(xù)期利益運營與管理;
4、負責(zé)推動人管系統(tǒng)配套管理規(guī)則上線及優(yōu)化 ;
5、負責(zé)續(xù)收作業(yè)相關(guān)管理辦法制定與運行;
6、負責(zé)續(xù)收隊伍績效執(zhí)行細則及月度發(fā)薪審核;
7、負責(zé)SLA金服合作業(yè)務(wù)管理及關(guān)聯(lián)系統(tǒng)對接;
8、負責(zé)續(xù)收人力成本預(yù)算制定及成本管理;
9、負責(zé)續(xù)收系統(tǒng)規(guī)劃、流程設(shè)計及需求池管理;
10、負責(zé)需求調(diào)研、收集評估、設(shè)計開發(fā)、功能驗證、宣導(dǎo)培訓(xùn)等全流程管理,并分析、追蹤上線效果,持續(xù)迭代優(yōu)化;
11、負責(zé)續(xù)收系統(tǒng)風(fēng)險管控及運行維護;
12、負責(zé)續(xù)收平臺自主經(jīng)營流程設(shè)計與管理(含C端)。
任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,金融、保險、法律合規(guī)、管理、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,數(shù)據(jù)處理能力強者優(yōu)先,從事相關(guān)工作2年以上優(yōu)先。
2、熟悉續(xù)收業(yè)務(wù)流程設(shè)計與管理,有系統(tǒng)規(guī)劃、流程設(shè)計及需求池管理經(jīng)驗,具備較強的風(fēng)險管控意識。
3、具備良好的團隊管理與激勵能力、數(shù)據(jù)分析與決策支持能力。
2、負責(zé)續(xù)收作業(yè)隊伍基本法運營與管理及規(guī)劃;
3、負責(zé)銷售隊伍續(xù)期利益運營與管理;
4、負責(zé)推動人管系統(tǒng)配套管理規(guī)則上線及優(yōu)化 ;
5、負責(zé)續(xù)收作業(yè)相關(guān)管理辦法制定與運行;
6、負責(zé)續(xù)收隊伍績效執(zhí)行細則及月度發(fā)薪審核;
7、負責(zé)SLA金服合作業(yè)務(wù)管理及關(guān)聯(lián)系統(tǒng)對接;
8、負責(zé)續(xù)收人力成本預(yù)算制定及成本管理;
9、負責(zé)續(xù)收系統(tǒng)規(guī)劃、流程設(shè)計及需求池管理;
10、負責(zé)需求調(diào)研、收集評估、設(shè)計開發(fā)、功能驗證、宣導(dǎo)培訓(xùn)等全流程管理,并分析、追蹤上線效果,持續(xù)迭代優(yōu)化;
11、負責(zé)續(xù)收系統(tǒng)風(fēng)險管控及運行維護;
12、負責(zé)續(xù)收平臺自主經(jīng)營流程設(shè)計與管理(含C端)。
任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,金融、保險、法律合規(guī)、管理、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,數(shù)據(jù)處理能力強者優(yōu)先,從事相關(guān)工作2年以上優(yōu)先。
2、熟悉續(xù)收業(yè)務(wù)流程設(shè)計與管理,有系統(tǒng)規(guī)劃、流程設(shè)計及需求池管理經(jīng)驗,具備較強的風(fēng)險管控意識。
3、具備良好的團隊管理與激勵能力、數(shù)據(jù)分析與決策支持能力。
工作地點
地址:荊州公安縣PAFC
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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