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崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)新模式項(xiàng)目各機(jī)構(gòu)目標(biāo)達(dá)成追蹤與督導(dǎo)； 2.負(fù)責(zé)新模式項(xiàng)目各機(jī)構(gòu)作業(yè)過程中運(yùn)營支持； 3.負(fù)責(zé)新模式項(xiàng)目線上線下培訓(xùn)規(guī)劃并落實(shí)，定期報(bào)告制作； 4.負(fù)責(zé)對各機(jī)構(gòu)新模式推動專崗的工作指導(dǎo)； 5.負(fù)責(zé)與新模式相關(guān)的費(fèi)用、方案、服務(wù)等事宜的對接; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1.碩士及以上學(xué)歷，金融、保險(xiǎn)、市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備保險(xiǎn)行業(yè)業(yè)務(wù)推動、銷售支持或項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有新模式推動經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備較強(qiáng)的目標(biāo)追蹤與數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立完成業(yè)績督導(dǎo)、運(yùn)營支持及定期報(bào)告制作； 4.熟悉線上線下培訓(xùn)規(guī)劃與落地流程，能組織培訓(xùn)并指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)推動專崗開展工作； 5.具備優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能高效對接費(fèi)用、方案、服務(wù)等事宜； 6.積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好，注重細(xì)節(jié)與結(jié)果導(dǎo)向。