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職位描述 崗位職責(zé)： 1、 庫存健康體系設(shè)計(jì)與迭代 主導(dǎo)定義“庫存健康”指標(biāo)體系（如庫齡分布、臨期占比、汰品周轉(zhuǎn)效率、冗余庫存等），建立多維度評估模型； 搭建自動(dòng)化監(jiān)控看板，實(shí)現(xiàn)對全國門店及區(qū)域倉庫存狀態(tài)的診斷與預(yù)警； 定期輸出庫存健康白皮書，識別系統(tǒng)性問題并提出策略級優(yōu)化方案。 2、 高風(fēng)險(xiǎn)庫存治理 聚焦高敏商品，設(shè)計(jì)臨期、滯銷、呆滯庫存的分級干預(yù)機(jī)制； 聯(lián)動(dòng)營銷、采購、物流團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)臨期商品的智能清貨策略（如動(dòng)態(tài)定價(jià)、跨區(qū)調(diào)撥、退供優(yōu)化）； 分析損耗根因（如預(yù)測偏差、補(bǔ)貨邏輯、門店操作），推動(dòng)流程或算法改進(jìn)。 3、 庫存策略協(xié)同與落地 與算法團(tuán)隊(duì)合作，優(yōu)化補(bǔ)貨閾值、調(diào)撥規(guī)則等策略參數(shù)； 支持大促、節(jié)慶等特殊場景下的庫存預(yù)案制定與復(fù)盤； 推動(dòng)庫存健康標(biāo)準(zhǔn)在區(qū)域及門店的落地執(zhí)行，建立考核與反饋閉環(huán)。 4、 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與產(chǎn)品化能力建設(shè) 深度使用盒馬數(shù)據(jù)中臺，挖掘庫存異常模式； 提出系統(tǒng)化產(chǎn)品需求（如智能臨期預(yù)警、自動(dòng)調(diào)撥建議），推動(dòng)工具提效； 探索AI/ML在庫存健康預(yù)測與決策中的應(yīng)用可能性。 5、 行業(yè)洞察與最佳實(shí)踐引入 跟蹤零售、生鮮電商領(lǐng)域庫存管理前沿方法論； 引入外部標(biāo)桿實(shí)踐，持續(xù)提升盒馬庫存健康水位與運(yùn)營韌性。 職位要求 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、供應(yīng)鏈管理、信息管理、商業(yè)分析等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上零售、電商或快消行業(yè)供應(yīng)鏈/庫存管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有庫存健康管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、具備從0到1搭建指標(biāo)體系或優(yōu)化庫存策略的成功案例；